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Scalefree 
International 
GmbH
Bewertung

Klasse Team, man kommt gerne zur Arbeit!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ganz klar das Team, aber auch andere Pluspunkte, wie flexible Arbeitszeiten, jeder hat die Möglichkeit Homeoffice zu machen, wenn es mal nötig ist. Getränke werden zur Verfügung gestellt und das Büro ist mitten im Zentrum von Hannover, was einen schön kurzen Arbeitsweg beschert. Supermarkt, Bäcker, Fleischer (mit warmem Mittagstisch) und Döner sind in der unmittelbaren Umgebung.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Beleuchtung, gerade in den Wintermonaten wäre angebracht.

Arbeitsatmosphäre

Hier könnte man durchaus auch 10 Sterne geben!

Kommunikation

Die Kommunikationswege sind sehr kurz, jeder wird ernst genommen. Manchmal rutscht etwas durch oder kommt nicht bei allen an. Das passiert aber überall.

Kollegenzusammenhalt

Alle verstehen sich gut, jeder hilft, wo er kann.

Work-Life-Balance

Durch die Flachen Hierarchien bei Scalefree übernimmt man viel Verantwortung im eigenen Bereich, da nimmt man schon manchmal was mit nach Hause. Insgesamt wird die Freizeit aber hochgeschätzt und respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten bei Scalefree sind selbst auch Teil des Teams und treffen Entscheidungen transparent und zum Wohl der Mitarbeiter. Ein strengerer Ton wird nur angeschnitten, wenn nötig.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig. Die meisten sind interessant, andere müssen gemacht werden.

Arbeitsbedingungen

Stühle, elektronisch höhenverstellbare Schreibtische sowie Elektronik sind in top Zustand. Probleme werden gehört und behoben.

Gehalt/Sozialleistungen

Besonders für ein so junges und noch relativ kleines unternehmen gibt es umfangreiche Zusatzleistungen, z.B. Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, kostenlosen (super leckeren) Kaffee. Gehalt ist ok.

Image

Aus Mitarbeitersicht eher eine unbekannte Firma. Kunden sehen das anders.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert, Schulungsbudgets sind für alle Abteilungen vorhanden, auch im Backoffice. Im Backoffice weniger Aufstiegschancen durch flache Hierarchien. Berater hingegen können eine typische Karriere Laufbahn absolvieren, wie auch in größeren Beratungsfirmen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team Scalefree

Liebe:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für Deine positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns im Team wohlfühlst. Unsere Teamkultur liegt uns besonders am Herzen, und wir schätzen sehr, dass Du aktiv dazu beiträgst, sie zu leben.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

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