Eine Arbeitsstelle mit vermeintlich vielen Möglichkeiten aber hohem Mitarbeiter*innenverschleiß
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flache Hierarchie und die Willkommensschulung der neuen Mitarbeiter*innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- unqualifiziertes Führungspersonal
- schlechte Bezahlung
- schwierige Arbeitszeiten (insbesondere bei der Vergütung)
- Überstundenregelungen
- Überfordwrung aller Mitarbeiter*innen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung der Arbeitskräfte sowie die bestehenden Filialen besser stützen, anstatt andauernd neue zu eröffnen die nach bereits wenigen Monaten Mitarbeitermangel aufweisen, wären ein großer erster Schritt! Auch qualifizierte Filialleiter*innen ausbilden wäre notwendig - bisher nimmt man einfach den der einigermaßen passt.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter*innen toll, Chefin weniger
Kommunikation
Mit Chefin eher schlecht
Kollegenzusammenhalt
Die besten Kollegen überhaupt!
Work-Life-Balance
Als Vollzeitkraft mit 36 Wochenstunden hat man bei den durchschnittlichen 6h-Schichten eine 6-Tage-Woche - längere Schichten oder höhere Bezahlung wären wünschenswert!
Interessante Aufgaben
Mit hat das Belegen, der Verkauf und der Kundenkontakt sowie die Präsentation der Waren Spaß gemacht! Ist nicht für jeden, aber mir hat es gefallen.
Gleichberechtigung
Wir waren eine bunte Gruppe, aber ältere Menschen waren nicht so gern gesehen wie jüngere, und das wurde auch deutlich gemacht.
Arbeitsbedingungen
Oft enormer Stress und wenige Kolleg*innen
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird immer nur knapp über dem Mindestlohn bezahlt, der Lohn ist aber für die Arbeit die man da macht ein Hungerlohn - und das für hohe körperliche Betätigung von einem Unternehmen, das lieber auf die bestehenden Mitarbeiter*innen setzen sollte, als am laufenden Band Neue Filialen zu eröffnen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige Möglichkeiten, aber in meinen Augen werden die höheren Jobs ebenfalls viel zu wenig bezahlt.