Vor paaren Jahren war es noch familiär, jetzt bist du eine Nummer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spaß bei der Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Druck von oben, Unterbesetzung
Verbesserungsvorschläge
Keine Filialen mehr öffnen, bestehende erstmal ausstatten, jede Filiale leitet unter Personalmangel
Kommunikation
Man wird von WhatsApp Gruppen bombardiert, klar hat man dann Infos etc., dennoch viel zu viel auf einmal
Kollegenzusammenhalt
Bis es selbst von den RVL zerstört wird
Work-Life-Balance
Oft kommt es dazu das man den Urlaub stornieren muss, wenn man Urlaub gebucht hat muss man es vorweisen. Freizeit hat man bei dem
Arbeitgeber leider nicht
Vorgesetztenverhalten
RVL macht auf Freundschaft um einen auszufragen und erzählt es schön in deinem Namen weiter um einen Keil zwischen den Kollegen zu treiben.
Außerdem null Verhältnis wenn man Kinder hat, man muss 24/7 einspringen können, Wochenende mal frei ist ein NoGo. Man schuftet ohne Ende, doppelschichten, ohne freien Tag und bekommt noch dazu keinen Dank gezeigt.
Wenn der RVL frei oder Urlaub hat, kümmert sich die Vertretung null um einen, man muss selbst zustehen wie man den Laden besetzen muss, am gleichen Tag noch, obwohl keine Optionen vorhanden sind.
Gleichberechtigung
Wenn man mit dem RVL klarkommt bestimmt
Umgang mit älteren Kollegen
Die sind meist in ihrer Arbeit verfahren und lassen sich nicht davon abbringen
Arbeitsbedingungen
Doppelschichten, weil einfach immer und immer und immer mehr Filialen aufgemacht werden ohne Personal, aus bestehenden Filialen werden für neue Filialen Personal abgezogen die dann auf der Strecke bleiben, die vorher selbst nicht besetzt waren. Unmöglich, aber ist ja immer alles machbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, Ware ohne Ende bis abends, so gewollt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist niedriger als andere Bäckereien bezahlen. Außerdem darf man das Wort Betriebsrat nicht in den Mund nehmen
Karriere/Weiterbildung
Geht viel zu schnell, sieht man ja an vielen Führungskräften wie diese jetzt arbeiten.