7 Bewertungen von Bewerbern
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Evtl. eine kurze Führung (room tour) im ersten Bewerbungsgespräch
Ehrlichkeit, Offenheit, Spontanität, Flexibilität
keine
Einen klaren Absagegrund nennen und nicht um den heissen Brei herumreden man bekommt eine Absage und am selben Tag geht die Stellenanzeige erneut online. Das wäre ja nicht das Problem, wenn der Wortlaut der Absage allerdings heisst dass man sich für einen anderen Bewerber entschieden hat und die Stelle bereits besetzt ist wirkt dass schon sehr unseriös. Schade.