Mit der Zeit zeigt früher oder später hier jeder sein wahres Gesicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wurde pünktlich bezahlt, Firmenevents haben grundsätzlich Spaß gemacht. Gutes Arbeitsklima unter den Kollegen in der Abteilung sowie moderne Arbeitsplatzausstattung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein vertrauensvoller Umgang mit Mitarbeitern, fehlende Wertschätzung, überzogene Unternehmensziele (immer mehr, immer weiter), Einfühlungsvermögen der Vorgesetzten nicht wirklich vorhanden.
Absprachen sind nichts mehr wert.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte in Zukunft mehr Wert darauf legen, dass man qualifiziertes Humankapital in den eigenen Reihen hält.
Man gewinnt den Eindruck, dass man auch über Leichen gehen würde, um den Gewinn möglichst maximal ausfallen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima innerhalb der Abteilung ist intakt.
Alles darüber hinaus darf zumindest einmal angezweifelt werden.
Kommunikation
Die E-Mail macht et...
Kollegenzusammenhalt
Das betrifft lediglich die Kollegen innerhalb der Abteilung. Alles Weitere ist eher mit einem Dolchstoß in den Rücken zu vergleichen.
Work-Life-Balance
Joa, schon
Vorgesetztenverhalten
Einfühlungsvermögen gleich 0.
Gleichberechtigung
Kann man nichts zu sagen
Umgang mit älteren Kollegen
Fragwürdiger Umgang
Arbeitsbedingungen
Durchschnittlich. Ausstattung gut, Lärmpegel eine Vollkatastrophe. Da kann man auch im Callcenter arbeiten. Dort ist es leiser.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Aussehen der Spülmaschine sowie der Sitzbänke draußen nach der Pause dürfte diesen Punkt ausreichend beantworten.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktlich, ja. Sozialleistungen ok. Sonst wird man eher klein gehalten.
Image
Das Bild, was sich die führenden Personen der Schedler KG zeichnen, hat nicht wirklich was mit der Realität zu tun.
Karriere/Weiterbildung
Bis auf ein paar Schulungen, um noch mehr aufgeladen zu bekommen, sind die Karrierechancen hier gleich 0.
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir freuen uns sehr über Feedback, über Lob und sachliche Kritik. Vor diesem Hintergrund haben wir uns Ihre genannten Punkte genau angesehen und gehen gerne auf verschiedene Punkte ein. Wir legen sehr großen Wert auf ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und einen fairen Umgang. Treffen wir Zusagen oder sprechen Dinge ab, dann können sich alle darauf verlassen. Wir wachsen als Unternehmen und wollen diesen Weg mit verlässlichen und engagierten Mitarbeiter*innen weitergehen, die sich als Teil des Teams sehen und auch so handeln. Wir fördern und fordern und schenken großes Vertrauen. Unsere Türen stehen unseren Mitarbeiter*innen immer offen, denn der direkte Austausch ist uns wichtig. Wir bedauern manche Ihrer Kommentare, die offenbar aus einer persönlichen Enttäuschung heraus entstanden sind, und aus unserer Sicht einfach nicht stimmen. Wir wünschen Ihnen für die Zukunft dennoch alles Gute!