Guter Einstiegs Punkt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Mikromanagement. Es gibt immer Möglichkeiten was neues zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Organisation und Struktur. Sehr viel Erfahrung aber unstrukturiert.
Verbesserungsvorschläge
Schulungen für die Geschäftsführung wie Mann mit Leute umgeht.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind Toll, aber es gibt sehr viel zu tun, sehr viel Druck
Kommunikation
Es gibt keine “Führung“ von die Führungskräfte. Bist irgendwie alleine gelassen. Es gibt ein „Buddy“ Programm am Anfang, aber es wäre hilfreicher dass es um ein Senior/Junior Team geht
Work-Life-Balance
Es gibt Aufgaben im „Wallen“ abhängig vom Projekt. Daher gibt es auch manche Tage die langsamer gehen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte höher sein
Image
Scheer ist gebaut auf ihre „Alte Name“
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Kurse gibt es auf jeden Fall, aber keine Möglichkeit für Karriere Aufbau innerhalb des Unternehmens