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Schiller 
Medizintechnik 
GmbH
Bewertung

Täuschung bis zur Unterschrift

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Freundliche Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

- Gehälter für alle Mitarbeiter an den durchschnitt Anpassen.
- Mehr für die Arbeitsatmosphäre unternehmen, bspw. gratis Trinken, frisches Obst, Zuschüsse zum Fitnessstudio
- Vorgesetze im Umgang mit Mitarbeitern schulen, explizit die Buchhaltung.

Arbeitsatmosphäre

Bis auf die Leitung der Buchhaltung sind alle Kollegen freundlich und zuvorkommend.
Zu loben ist das Verhalten der Marketing- und Serviceassistenz!

Kommunikation

kurze Kommunikationswege, Ideen werden wahrgenommen und teilweise umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

In den Abteilungen der Firma herrscht ein starker Zusammenhalt, Führungskräfte fühlen sich teils als etwas "höherwertiges" und behandeln die Angestellten auch so.

Work-Life-Balance

Urlaub wird geplant und mit den Kollegen abgestimmt.
Freistellung für kurzfristige Termine ist auch kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Vertriebsbeauftragte agieren vorbildsmäßig und menschlich, andere Vorgesetze suchen akribisch nach Fehlern und warten nur bis man Fehler macht. Dumme Kommentare von Vorgesetzen in anderen Abteilungen gehören zur Tagesordnung.

Interessante Aufgaben

Das Tätigkeitsfeld ist abwechslungsreich, interessante Aufgaben sind eher rar.

Gleichberechtigung

Kommt auf die Abteilung an

Arbeitsbedingungen

Für das wohlbefinden der Mitarbeiter wird hier weniger gemacht, Software ist auf dem Stand von 2010 und das Warenwirtschaftssystem hängt täglich. Postfachgröße ist auf 150 MB beschränkt und wird nur mit einem Augenrollen erhöht. Räumlichkeiten sind unatraktiv gestaltet und laden nicht zum wohlfühlen ein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird noch zuviel gedruckt, der Wandel zum digitalen soll demnächst vollzogen werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltserhöhungen gibt es nur für Vorgesetze oder bewegt sich im 1% Bereich um der Inflation zumindest etwas entgegen zu wirken.
Sozialleistungen gibt es keine, Getränke müssen bezahlt werden.
Mündliche Versprechungen zu Zuschüssen oder Weiterbildungen werden nicht eingehalten.

Image

Nach außen gibt sich die Firma als Groszügiger und Mitarbeiter freundlich. Nach der Probezeit merkt man schnell das das Gegenteil der Fall ist.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden abgelehnt, Karriere ist nur möglich wenn man seine beiden Nieren verkauft um sich von dem unterirdischen Gehalt selbstständig weiterzubilden.
Anfragen werden mit einem Augenrollen entgegengenommen und ins lächerliche gezogen.


Umgang mit älteren Kollegen

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