43 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Schlau Großhandels GmbH Bewertungen
Schlau
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 33%
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Man dachte immer, es sei schon wirklich schlimm... Aber es wird täglich schlimmer!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei schlau grosshandels gmbh in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat relativ viele Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile eigentlich fast alles...
Verbesserungsvorschläge
Ersetzt das Personal in den Chefetagen. Werdet offener und moderner!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist unterirdisch. Jeder ist genervt, lachen wird immer seltener. Es wird untereinander schlecht über andere geredet,ein einziges Theater!
Image
Leider mittlerweile sehr sehr schlecht
Work-Life-Balance
Nicht schlechter als woanders. Allerdings auch nicht besser...
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Sozialleistungen
Grenzwertig! Bezahlung fühlt sich nach Ehtenamt an. Sozialleistungen sind ein Witz!
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste. Man ist absolut kein Team mehr! Ein einziges Geläster und Gemecker. Man fühlt sich absolut nicht mehr wohl.
Vorgesetztenverhalten
Komplette Katastrophe!!!!
Kommunikation
Kommunikation gleich NULL!! Man wird prinzipiell nur noch vor vollendete Tatsachen gestellt. Die Vorgesetzen diktieren den Mitarbeitern einfach nur was sie tu tun haben, wieso irgendwelche Dinge passieren müssen weiss aber keiner, die Chefetage selbst wahrscheinlich auch nicht. Die Firma steuert immer weiter in den Abgrund und keiner sagt einem die Wahrheit oder wenigstens auch nur annähernd was los ist!
Gleichberechtigung
Gleich NULL
Interessante Aufgaben
Wenn man seinen eigentlichen Job noch machen könnte wäre es schön
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Leider in letzter Zeit zu wenig Kommunikation.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei schlau grosshandels gmbh in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehalts Zahlung.
Früher Bonus Karte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Umweltbewusstsein
Verbesserungsvorschläge
Fangt endlich an darüber zu sprechen wie es weiter geht.
Wo stehen wir und in welche Richtung soll es gehe.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt viele Gerüchte. Es wird nichts bestätigt und nichts dementiert. Von der Führungsetage kommt nichts. Man erfährt mehr von Kunden und der Industrie.
Image
Vor Jahren gut. Man kam an schlau nicht vorbei. Jedoch unfassbar gelitten in den letzten Monaten aufgrund von Gerüchten und mangelnder Kommunikation des Unternehmens.
Work-Life-Balance
Für die Außendienstler wohl okay. Die haben dafür an anderer Stelle mehr Druck. In der Filiale 07 bis 16:30 Uhr.
Karriere/Weiterbildung
Bis zum Marktleiter. Danach ist Ende.
Gehalt/Sozialleistungen
Seit Jahren keine Gehaltserhöhung. Dafür ist nie Geld da. Kein Corona Bonus kein Inflationsausgleich oder nur irgend was in der Art. Die Außendienstler werden mit neuen undurchsichtigen Verträgen schön klein gerechnet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastik über Plastik. Jeder Pinsel wird in einer schieren Menge an Plastik eingepackt. Teilweise hat man das Gefühl die Mitarbeiter werden nach der Menge des benutzen Verpackungsmaterials bezahlt. Aber auch die machen nur ihren Job.
Kollegenzusammenhalt
Nur noch einige. Man ist sich immer mehr der nächste.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt kaum welche.
Vorgesetztenverhalten
Entweder Liebling oder nicht. Auch hier wird nichts kommuniziert manche dürfen machen was sie wollen und es wird gedeckt und bei anderen ist es egal.
Arbeitsbedingungen
Am Lohn und Personal sparen. Wird nur noch das nötigste bezahlt.
Kommunikation
Derzeit leider unterirdisch. War früher deutlich besser.
Gleichberechtigung
Eines der wenigen Dinge die unter der neuen Führung besser geworden sind.
Interessante Aufgaben
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Angst fressen Seele auf...!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlau Großhandels GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mich ehrlich gesagt momentan nichts gescheites ein.
Es geht dahin...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie gesagt, schlechte und unzureichende Kommunikation.
Täglich unzählige, unwichtige und zeitraubende administrative Aufgaben, die die Mitarbeiter von den wesentlichen Aufgaben fernhält.
Auch "ZEITFRESSER" genannt!
Verbesserungsvorschläge
Die Menschen/Mitarbeiter mitnehmen, offen und ehrlich kommunizieren, was aktuell leider überhaupt nicht der Fall ist.
Strategie des Unternehmens "WO GEHT ES HIN" offen, ehrlich und transparent austauschen, die Mitarbeiter mitnehmen.
Mein Eindruck: Dafür ist es wahrscheinlich bereits zu spät.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist aktuell unterirdisch, nahezu jeder hat Angst um seinen Arbeitsplatz.
Gerüchte ohne Ende, gespeist aus den nicht nachvollziehbaren Maßnahmen der vergangenen Monate.
Image
Hat in den letzten 1-2 Jahre extrem Schaden genommen, wird auch nur schwer wieder umkehrbar sein.
Work-Life-Balance
Zuwenig Personal, immer mehr Aufgaben, Überstunden sind selbstverständlich.
Geht komplett auf die Knochen der Mitarbeiter, interessiert aber am Ende niemanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier wurde viel versprochen, nichts gehalten, immer wieder vertröstet.
Sie kennen ja die Situation, da geht aktuell nichts...
Kollegenzusammenhalt
Ist da und dort sicher gegeben, aber die Angst geht unaufhaltbar um!
Vorgesetztenverhalten
Es wurde immer sehr viel versprochen, auch mir, gehalten wurde davon aber so gut wie nichts.
Kommunikation
Die Maßnahmen (Hohe Anzahl an Entlassungen, kurzfristige Schließungen von Handwerkermärkten) wird nicht kommuniziert, die betroffenen Mitarbeiter kurzfristig zu Versammlungen geladen und völlig emotionslos vor vollendete Tatsachen gestellt.
Und von der GF sieht man dabei nie jemanden...! :-((
Interessante Aufgaben
Durchaus gegeben, der Kontakt mit den Kunden ist tagtäglich eine willkommene Abwechslung.
Aber auch da wird man immer wieder mit unschönen Gerüchten um unsere Firma konfrontiert. Einzelheiten erspare ich mir hier.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber mit Potential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlau Großhandels GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein offenes Ohr für menschliche, private Problemchen ist vorhanden.
- lösungsorientiert, unkompliziert und recht flexibel im kleineren Rahmen
- kurze Wege zur Bereichsleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- längere Wege zur Entscheidungsfindung, da Absprachen mit der Zentrale manchmal länger dauern können
- Gehaltspolitik könnte dem aktuellen Markt mehr angepasst werden
- Tarifbindung wäre wünschenswert
- Investitionen könnten üppiger sein
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz seitens der Zentrale wäre schön.
Bessere Koordination im Bestellwesen wäre wünschenswert.
Schnellere Umsetzung von Projekten aus Arbeitsgruppen wäre schön.
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Team, wenn auch mit Ecken und Kanten.
Work-Life-Balance
Aktuell sehr viel zu tun, daher so manche Überstunden, die gerechtfertigt ist.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden häufig online angeboten. Präsenzschulungen seit Corona immer seltener.
Wenn man will kann man immer was dazulernen und muss nicht auf Schulungen warten.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ok, mehr könnte immer sein.
Wer sich einbringt, sei es mit innovativen Ideen, Loyalität und Geduld mit Blick auf die Marktsituation bekommt auch seine Anerkennung. Dauert nur manchmal etwas länger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
viel Verpackungsmüll, der anfällt
Entsorgungspolitik könnte besser sein
Abfuhrunternehmen / Mülltrennung könnte differenzierter sein.
Kollegenzusammenhalt
überwiegend gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichtnahme auf die älteren Semester ist gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten sich korrekt, die Chemie passt.
Arbeitsbedingungen
Hier und da verbesserungswürdig, daran wird gearbeitet.
Kommunikation
Könnte von allen Seiten besser sein, mich eingeschlossen. Die Zeit ist manchmal zu knapp.
Gleichberechtigung
Wird weitestgehend umgesetzt und angepasst.
Interessante Aufgaben
Ein weites Aufgabengebiet. Langeweile kann da nicht aufkommen.
Image
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Viel Wind und nichts dahinter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlau Großhandels Management GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch wenn man am Ende ist,Ehrlich zu sein
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit wäre gut
Arbeitsatmosphäre
Gibt keine
Image
Tiefpunkt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null
Karriere/Weiterbildung
Tiefpunkt
Kollegenzusammenhalt
Es wird gegeneinander gearbeitet
Vorgesetztenverhalten
Nicht ehrlich
Arbeitsbedingungen
Viel Glück
Kommunikation
Gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktlich
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht
Work-Life-Balance
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Hier wird ein großer Betrieb durch Inkompetenz an die Wand gefahren
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlau Großhandels GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rechtzeitige Gehaltszahlungen, Ermöglichung von kurzfristigen Urlauben oder Arzterminen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, keine Motivation, schlechte Lagerhaltung durch nicht vernünftiges automatisches Bestellwesen.
Verbesserungsvorschläge
Verbindlichkeit ! Rechtzeitige Benachrichtigungen von Aktionen, Kommunikation von Zielen, Umsätzen und Produktplatzierungen.
Arbeitsatmosphäre
Durch viel zu wenig Personal, welches immer mehr aufgebürdet bekommt, oft angespannte Atmosphäre , dadurch auch keine Zeit neue Kollegen anzulernen.
Image
Ziemlich weit unten. Die meisten Mitarbeiter sind unzufrieden mit der Bezahlung und der Führung. Nach außen das Image des billigen Jakob.
Work-Life-Balance
Es wird durchaus versucht, den Urlaubswünschen gerecht zu werden, auch Arzttermine können mal kurzfristig genommen werden. Wenn man Urlaub hat, wird man auch nicht kontaktiert.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird niemand durch Leistung befördert, sondern man steigt nur mit den richtigen Beziehungen auf.
Gehalt/Sozialleistungen
Da gibt es nicht zu schreiben. Wer ein angemessenes Gehalt bekommen möchte, fängt besser woanders an. Gehaltserhöhungen werden abgeschmettert mit : Die Firma hat kein Geld. Keinen Inflationsausgleich , keine Coronaprämie ( Vielleicht ja nur für die " Führungsriege) wer weiß das schon. Da werden fleißige Mitarbeiter genötigt zu gehen, weil man sie nicht anständig bezahlen will. Wichtiger als zufriedene Mitarbeiter sind jedoch für die "Führungsriege " und Außendienst rechtzeitig immer neue Firmenwagen zu besorgen, damit der Schein nach außen gewahrt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden sukzessive neue Beleuchtungsanlagen installiert, aber nicht in Sozialräumen. Ansonsten fahren große LKW immer noch mit einer Dose Lack bis nach irgendwo im Nirgendwo.
Kollegenzusammenhalt
Ja, es wird auch mal gelästert, aber im Großen und Ganzen mittlerweile der einzige Grund jeden Tag wieder dort zu erscheinen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist ok, ältere Kollegen werden etwas geschont
Vorgesetztenverhalten
Leider ist die 2. und 3. Führungsebene einfach inkompetent und hat keinerlei Voraussetzungen für Menschenführung und Mitarbeitermotivation. Mitarbeiter werden wegen Nichtigkeiten zusammengestaucht für Dinge die auf Grund der Personalknappheit zeitlich nicht mehr drin liegen. Diese Führungsriege ist nicht mal vom Fach, entscheidet aber über das Produktsortiment ohne mit den Mitarbeitern zu sprechen oder sich an Kundenwünschen zu orientieren. Preise werden gewürfelt um dann hoch rabattiert zu werden. Es gibt keinerlei Verbindlichkeiten, schriftliche Anweisungen werden eine Stunde später durch mündliche Anweisungen ad absurdum geführt. Ich habe noch nie so schlechte Führung erlebt.
Arbeitsbedingungen
Die Computer zeigen mittlerweile die eine oder andere Ausfallerscheinung. Katastrophale Telefonanlage. Der Kunde weiß nicht in welcher Niederlassung er landet, man kann mittlerweile nicht mal mehr die Kollegen direkt erreichen, man landet selbst in einem anderen Markt. Die Software für die Auftragserfassung ist so fehleranfällig, das Aufträge hängenbleiben , weil irgendwo in der Tiefen der Software ein Haken nicht gesetzt ist. Wenn sowas möglich ist, taugt die ganze Software nicht. Je simpler gehalten, desto weniger Fehler sind möglich. Das automatische Bestellwesen ist so schlcht, dass oftmals Ware physisch nicht vorhanden ist, aber schon im Bestand gebucht. Auch hier gibt es bei Änderungen gar keine Kommunikation, irgendwann, wenn das Kind in Brunnen gefallen ist, kommt man schon selbst drauf. Und verbringt wieder einen nicht unbeträchtlichen Teil seiner Arbeitszeit damit, jemanden zu finden, der einem helfen kann.
Kommunikation
Findet in keiner Weise statt. Weder gibt es Umsatzzahlen, Berichte zu Meetings und Tagungen, noch über personelle Veränderungen . Aber irgendwelche unwichtigen Nachrichten werden von oben nach unten 4mal weitergeleitet. Auch wichtige Verkaufsaktionen werden meist erst nach dem Start dem Verkauf mitgeteilt. An Peinlichkeit dem Kunden gegenüber nicht zu übertreffen.
Gleichberechtigung
Findet im Verkaufsbereich nicht statt, dort wird wissentlich gegen das Antidiskriminierungsgesetz verstoßen. Deswegen verlassen oft weibliche Mitarbeiter die Firma, wenn sie erfahren, was männliche Kollegen erhalten
Interessante Aufgaben
30 % der Arbeitszeit kann man mit Suchen nach Ware oder Lieferungen verbringen........
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Konzern ohne Richtung. So wie auch die NL Magdeburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlau Großhandels GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal, mehr Gehalt und nicht von allem immer weniger. Man bekommt zu hören man sei ein Vollsortimentanbieter und dann sind immer weniger Produkte gelistet. Versteht kein Mensch.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Es wird anfänglich viel versprochen, was dann später nicht gehalten wird. Da heißt es dann vom Vorgesetzten, das hab ich nie gesagt.
Work-Life-Balance
Funktioniert ganz gut. Wenn man mal kurzfristig einen Tag frei braucht, ist das möglich.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sprechen wir nicht drüber, wenn sie könnten, würden sie noch weniger zahlen. Benefiz wurden Ende 2023 gestrichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessiert im Markt keinen
Kollegenzusammenhalt
Mal so mal so. Hinterm Rücken wird gern mal gelästert, nach vorne raus dann immer nett
Vorgesetztenverhalten
Wenn sich der Vorgesetzte auf das Niveau mancher Mitarbeiter hinablässt, hat das nichts gemein mit einem guten Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Schlecht, hat nichts mit einem modernen Büro zu tun.
Kommunikation
Wenn man Infos braucht sollte man ins Intarnet schauen, sonst sagt es einem keiner.
Interessante Aufgaben
Telefonieren, Aufträge erfassen, Angebote schreiben.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Unfähige Mitarbeiterführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Schlau Großhandels GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskleidung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsabläufe
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte entlassen und Außenhandel verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sparen am falschem Ende
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schlau Großhandels GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehälter werden immer pünktlich bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Tarifvertrag, schlechte Bezahlung, Betriebsrat setzt sich kaum für die Arbeitnehmer ein, keine Sozialleistungen (Altersvorsorge, Benefits usw), Sparmaßnahmen werden über die Gehälter der Mitarbeiet/Außendienst eingespart
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur von Wertschätzung reden, dies auch den Mitarbeitern entgegenbringen. Einführung von gleichbehandlung bei den Gehältern, zb Einführung eines Haustariefvertrag. Mitarbeiter, die ihren Vorgesetzten nicht ständig unter Druck setzen, bekommen meistens auch keien Gehaltsanpassung.
Konfliktkultur verbessern, Vorgesetzte gehen gleich bei mitarbeiteranliegen
(Gehälter) auf konfrontation.
Vorgesetztenverhalten
ein Stern ist eigendlich noch zu gut bewertet. Konflikte werden ausgesessen oder gleich nieder diskutiert. Lösungen gibt es nur, wenn sie arbeitgeberfreundlich sind
Arbeitsbedingungen
Veralterte Software, Hardware wird bis zum Verschleiß eingesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
keiene Coronaprämie, keinen Inflationsausgleich, keine Altersvorsorge, keine Tarifbindung, kein Haustarif, mehr bracht man da nicht zur Sagen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Wenn man teils keine wirklich tollen Kollegen hätte, würde man da keine Woche bleiben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlau Großhandels Management GmbH in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir leider überhaupt nichts mehr zu ein...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Arbeitnehmern. In jeglicher Hinsicht!!
Verbesserungsvorschläge
Personal wertschätzen. Faire, angepasste Gehälter zahlen. Nicht mit zweierlei Maß messen. Mit der Zeit gehen, moderner werden.
Arbeitsatmosphäre
Einzelne Vorgesetzte schaffen es, die komplette Atmosphäre und Stimmung komplett zu versauen. Sie zerstören Teams, Launen und die Freude an der Arbeit.
Image
Mittlerweile nur noch schlecht!
Work-Life-Balance
Ist ok. Man kann abschalten wenn man möchte!
Karriere/Weiterbildung
Fast aussichtslos
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht! Die Bezahlung ist absolut unfair und null wertschätzend. Es wird auf allen Ebenen geheizt. Nur der Geschäftsleitung geht's gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird besser
Kollegenzusammenhalt
Unter den guten Kollegen sehr gut. Bei anderen ist sich jeder selbst der nächste
Umgang mit älteren Kollegen
Meiner Meinung nach sehr gut und vor allem wesentlich besser als mit den jungen Kollegen. Ältere Kollegen werden oft bevorzugt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Teils sehr respektlos. Null Wertschätzung.
Arbeitsbedingungen
Altes,zusammengewürfeltes Inventar und billige Arbeitsmaterialien.
Kommunikation
Gleich Null! Man wird prinzipiell vor vollendete Tatsachen gestellt - und oft auf absolut keine feinfühlige Art!
Gleichberechtigung
Absolut nicht. Frauen verdienen wesentlich weniger als Männer und haben quasi null Möglichkeit ihre Situation zu verbessern
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schlau Großhandels durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 12% der Bewertenden würden Schlau Großhandels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schlau Großhandels als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.