20 Bewertungen von Mitarbeitern
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorgesetzter war feige und ein Lügner
Wenn die vorschreiben das M.B.D den sollte das System konfiguriert dafür
Kollegen Top
Unterste Schublade
Vorgesetzten Katastrophal
Kollegen
keine richtige Projektplanung, unrealistische Lieferzeitvorgaben
Mehr Homeoffice anbieten, flexiblere Arbeitszeiten
Teamatmosphäre sehr gut, unter den Abteilungen mal ruppiger, aber insgesamt okay
Durch Projekt viel Stress und zuletzt von Wettbewerber übernommen (Unsicherheit)
Viele Überstunden, da großes Projekt in Endphase. Chaotische Anforderungen von Konstruktion (bestellt und direkt Zeichnungsänderung)
kann ich nicht bewerten
keine Tarifbindung, aber Zusatzleistungen (KV, RV), aber sonst 40h-Woche und 30 Tage Urlaub
neu LED Beleuchtung im Büro. Kollegen achten auf sparsamkeit
direkte Kollegen super, man kann auch mal lachen und scherzen.
Direkt und auch mal laut, aber insgesamt sehr fair
helles und ruhiges Büro, höhenverstellbarer Schreibtisch, Pausenraum mit kostenlosen Wasser
In meiner kurzen Zeit einige Informationsveranstaltungen durch GF
in der kurzen Zeit zuviel zu tun, daher wenig Einblick. Neuprojekt sicher interessant, aber zuviel für eine (neue) Person
Sauber, nette Kollegen, abwechslungsreich
In der Branche bekannt. Gehört zu den Leadern in der Branche
Zurzeit viel zu tun. Geht nicht ohne die ein oder andere Überstunden oder Mehrarbeit.
Gleitzeit, Gleitzeitkonto :-)
Regelmäßige Mitarbeitergespräche. Interesse bekunden, dann gibt es auch Weiterbildung.
Gut ! - Einige Nebenleistung wie Zusatz Kranken- und Rentenversicherung.
Gutes Team, unterstützt wenn notwendig
Teamleiter sehr gut! Produktionsleitung überfordert!
Moderne Ausstattung. Was man brauch bekommt man.
Innerhalb der Produktions- und Teamleitung verbesserungsfähig
Modernes Unternehmen , interessante und saubere Arbeit.
Keine Weiterbildung,
man wird nicht ernst genommen, Druck auf die Mitarbeiter hoch, Verbesserungen dauern ewig
Verbesserungen auch wirklich durchziehen, Führung in den Abteilungen stark überdenken , die Mitarbeiter fördern und ernst nehmen
Angenehme Arbeitsatmosphäre, relativ ruhig und modernes Gebäude
In Deutschland schlecht , es wird daran gearbeitet
Gleitzeitmodel ist gut , Urlaub wird gerne mal drüber diskutiert wenn man einen wichtigen kurzfristiger Termin hat, 40 Stunden Woche ist sehr schlecht
Viele Versprechen und nichts wird eingehalten
Sozialleistungen sind sehr ordentlich, Gehalt wird langsam besser
Kaum vorhanden , Verbesserung immer noch in der Warteschleife
Machst du was falsch oder bist krank wird sich lange drauf aufgehangen , es wird schlecht im Hintergrund über andere geredet.
Manchen wird Teilzeit genehmigt ,
Andere will man bei gesundheitlichen Problemen loswerden
in der Produktion eine Katastrophe , respektlos, nimmt einen nicht ernst , konstruktive Kritik oder Verbesserung nicht erwünscht. Empathie nicht vorhanden.
Ausstattung und arbeitsplatzgestaltung wird leider schlechter
Es gibt manchmal Mitarbeiterinformationen ansonsten heißt es arbeite.. mehr hat dich nicht zu interessieren.
Ist in Ordnung, Schubladendenken teilweise vorhanden.
Interessante Produkte und verschiedene Aufgabenfelder
Zusammenhalt und Spaß an den Tätigkeiten, man kann hier mit engagement viel erreichen und umsetzen. Letzteres auch weil man seinen Arbeitsstil selbst definiert und einbringt.
Freundlicher, teilweise sogar freundschaftlicher Umgang
Hier haperts manchmal.
Gleitzeit mit Spielraum für wichtiges. Es gab nicht einen Punkt an dem ich jemals einen privaten Termin nicht wahrnehmen konnte.
Jeder wird anhand seiner Fähigkeiten gefördert und auch meine Anfragen für Weiterbildungen sind auf ein offenes Ohr gestoßen
Kann stets besser sein, aber Bezahlung nach Bundesdurchschnitt
Einzelne Ausnahmen, aber sonst halten alle immer zusammen
Hab ich so noch nicht erlebt, hier wird jeder nach seinen Fähigkeiten eingesetzt und gefördert
Tut was er sagt und sagt was er tut.
Homeoffice ist nur in geringem Umfang möglich. Aber wenn notwendig nie ein Problem.
Offene Kommunikation, keine komplizierte Politik
Vielfältig und immer was neues. Sondermaschinenbau at it's finest
Im Team eine gute Atmosphaere, guter Zusammenhalt und auch Spass neben der Arbeit.
Zwischen den Abteilungen mal Spannungen, aber insgesamt gut.
hidden champion der Branche
Einsatz wird gefordert, Ueberstunden werden bezahlt. Regelmaessige Betriebsfeste.
Werden kaum geboten, nur auf Nachfrage.
keine Tarifbindung, aber betriebliche Zusatzleistungen
In meiner Abteilung sehr gut, da kleines Team. Mit manschen kann man besser als anderen. Insgesamt aber respektvoll.
Viele langjaehrige Kollegen mit mehr als 10-20 Jahren Betriebszugehoerigkeit.
Direkter Vorgesetzter super, mit spitzen im Humor. Muss man koennen. Geschaeftsfuehrer ehrlich.
Moderne Bueros, Zwei Monitore. Klimaanlage, kostenlose Getraenke
Koennte verbessert werden, aber zwichen einzlen Abteilungen gut, bei anderen schlechter.
Im Einkauf immer spannende Themen, Raum fuer eigene Ideen.
Wünsche nach mehr Gehalt werden konsequent verneint, Kollegen fangen an sich Zweitjobs zu suchen
Einige Kollegen
Fehlende Ehrlichkeit
Endlich mal sich trauen was innovatives zu tun.
Aufgeräumte und saubere Firma. Es gibt einige Kollegen, wo Ehrlichkeit fehlt.
Läuft dem Markführer nur hinterher und hat keine eigenen Innovationen.
Ist nichts gegen zu sagen.
Es wird nur ausgetauscht und nicht gefördert.
Je nachdem in welcher Abteilung ist der Zusammenhalt sehr gut.
Vollkatastrophe. Schlechte Kommunikation, Entscheidungen werden gefühlt beim Kaffee entschieden. Nasenfaktor ist hoch.
Diese ist stark ausbaufähig. Jeder verlässt sich auf den nächsten. Es fehlt Struktur und Organisation.
Im eigenen Aufgabenbereich viele Freiheiten
Gesunde Arbeitsumgebung
Undurchsichtige Personalentscheidungen
Zu hoher Einfluss der Muttergesellschaft
Abteilungen arbeiten teilweise gegen einander
Projekte werden mit unrealistischen Zeitzielen gesetzt
Bessere Kommunikation der Führungskräfte
Personalbedarfsplanung verbessern
Weniger gegen einander sondern mit einander arbeiten
In meiner Abteilung sehr gut, abteilungsübergreifend eher nicht gut. Es wird viel gegeneinander gearbeitet und mit dem Finger auf andere gezeigt.
40 Stunden Woche mit Gleitzeit, nach Absprache ist eigentlich alles möglich
Kein Tarifvertrag, bei guter Verhandlung kann gutes Geld verdient werden
In meiner Abteilung sehr gut.
Durchschnittsalter liegt wahrscheinlich bei 45+
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Die Anweisungen von ganz oben müssen klar durchgedrückt werden. Mein Vorgesetzter war gut.
Sehr gute Ausstattung, man hat alles was man braucht. Internet langsam da Internet über die Server der Schweiz läuft.
Informationsmangel sehr hoch, lediglich über Flurfunk hört man was. Neuer GF versucht die Kommunikation zu verbessern
Meine Kollegen und (einige) Aufgaben.
Noch vor drei bis vier Jahren gab es großes Potenzial für gute Entwicklungen!
Dass vieles nicht ernst genommen wurde. Entwicklung wurde zu wenig getrieben. Der Umgang mit manchen Mitarbeitern. Nicht nachvollziehbare Personalpolitik.
Bessere Kommunikation. Mitarbeiter wertschätzender behandeln.
Trends verfolgen. Mitarbeiter halten und motivieren. Versuchen, KnowHow zu halten.
Die Arbeitsatmosphäre leidet unter der aktuellen Entwicklung. "Früher" war alles gut. In meinen Augen zu viele Mitarbeiter sind in den letzten Jahren verschwunden (Kündigungen, Eigenkündigungen, Aufhebungsverträge). Es stellt sich die Frage, wie die Arbeit zukünftig geschafft werden soll.
Unter uns Kollegen ist aber alles gut, manch einer sorgt sich aber um die Zukunft.
Kaum jemand kennt uns - Schleuniger.
OK
Nicht für jeden gibt es hier gleiche/gute Möglichkeiten.
In Ordnung.
Gutes Umweltbewusstsein - dafür 5 Sterne. Im Mittel dann 2,5 Sterne.
Sehr gut. Man hilft sich. Nach den Jahren kennt man sich ja.
Fraglich. Abteilungsintern aber sehr kollegial und in Ordnung.
Teilweise sehr schlecht, gar untragbar. Aber es gibt auch sehr nette und sogar kompetente Führungskräfte.
Je nach Abteilung und Zuordnung.
Sehr sauberer Werkerbereich. Im Sommer teilweise unerträglich heiß. Es gibt aber auch klimatisierte Bereiche. An heißen Tagen hilft aber auch schon oft das öffnen der Türen und Fenster.
Manchmal fehlt es an Ausstattung. Man kann sich aber oft gut behelfen.
Schlecht. Kaum Mitarbeitergespräche. Kaum Mitarbeiterentwicklung. Abteilung arbeiten teilweise "nur für sich". Aber es gibt auch gute Verflechtungen im Unternehmen, so dass es trotzdem irgendwie funktioniert.
Geht so.
Ganz klar, diese Aufgabe gibt es. Durch die geringe Personalstärke kann aber kaum ein Ziel erreicht werden.
So verdient kununu Geld.