6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ungesunde Arbeitsbedingungen!
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es ist wünschenswert, das Vertrauen in der Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern zu stärken, anstelle von aufgesetzter Höflichkeit und Gesprächen hinterm Rücken über diese. Die Anliegen und Vorschläge der Mitarbeiter zu Veränderungen sollten ernsthafter in Betracht gezogen werden.
Arbeitsatmosphäre
Gespräche unter Kollegen wurden mit bösen Blicken bedacht, was jegliche Form von kollegialem Austausch oder Spaß erstickte. Es herrschte ein Klima der ständigen Kontrolle – sobald man Schritte hörte, brach man jegliche Unterhaltung ab, um nicht unangenehm aufzufallen.
Work-Life-Balance
Ein pünktliches Verlassen des Arbeitsplatzes wird oft nicht gerne gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungen werden vom Büro finanziert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den regulären Mitarbeitern ist harmonisch, während andere Beziehungen häufig als oberflächlich und wenig authentisch wahrgenommen werden.
Kommunikation
Die Spaltung im Team ist offensichtlich: Die Geschäftsführung und Projektleiter stehen auf einer Seite, während die Mitarbeiter wie Roboter behandelt werden, deren einzige Aufgabe es war, unter absoluter Kontrolle zu arbeiten.
Interessante Aufgaben
Es besteht grundsätzlich ein hohes Potenzial an Projekten, jedoch wird dieses durch die negative Arbeitsatmosphäre erheblich beeinträchtigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Toxische Chefs
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles. Die ersten Menschen, welche ich in meinem Leben kennenlernen musste und als wirklich schlechte Menschen bezeichnen würde.
Verbesserungsvorschläge
Das Problem sind die Chefs, die Lügen über Mitarbeiter erzählen, Mitarbeiter gegeneinander ausspitzeln lassen, Freundschaften zwischen Mitarbeiter sind unerwünscht, gravierender Rassismus und Sexismus von den Chefs und dauerhafte Schikane. Viele ehemalige Mitarbeiter berichten von bleibenden arbeitsbezogenen Traumata. Die Diagnose an die Chefs ist eindeutiger Narzissmus und die Lösung eine Therapie und Schließung des Ladens. Wer hier nicht unter die Räder kommen will, muss das perfide Spiel mitspielen und sich seiner Würde entledigen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Falsche Versprechungen, null Wertschätzung. GF lästert über eigene Mitarbeiter.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Herablassendes Verhalten der GF, falsche Versprechungen, die man nicht einhalten möchte. Nach vorne betont man das Vertrauen, welches man in seine Mitarbeiter setzt, hintenrum wird akribisch kontrolliert.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern und deutlich bessere Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenunterdurchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Einige sehr nette Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Halten sich für was Besseres
Kommunikation
Schwierig und widersprüchlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr abwechslungsreich, tolle Kollegen, wenig Kommunikation, kaum Struktur und Wertschätzung der Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Klasse Team
Kommunikation
Wenig Meetings
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schmidt Planungsgesellschaft mbH ist keine zu empfehlender Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen beutet ausländische Arbeitnehmer mit Mindestlöhnen und falschen Versprechungen aus.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schmidt Planungsgesellschaft durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Schmidt Planungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schmidt Planungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.