8 Bewertungen von Mitarbeitern
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8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
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Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Anbindung an die A9!
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsleiter ist ein alteingesessener Platzhirsch, der junge und neue Mitarbeiter unfair und ungerecht behandelt. Wenn er sich mal auf jemanden eingeschossen hat wird es für denjenigen zum Psychoterror.
Image
Immer schlechter.
Work-Life-Balance
Überstunden sind selbstverständlich. Keine Gleitzeit. Urlaub kann man problemlos genommen werden. Allerdings gibt es viel Betrieburlaub
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden!
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Region schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Das beste in der Firma. Aber bei manchen Kollegen ist Vorsicht geboten verkaufen Kollegen hinterrücks beim Chef.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden bevorzugt.
Vorgesetztenverhalten
Bodenlos!
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage und höhenverstellbarer Schreibtisch vorhanden, mehr auch nicht!
Kommunikation
monatliches Meeting ist sinnlos. Es wird nur schlechtes kommuniziert. Buschfunk funktioniert sehr gut.
Gleichberechtigung
Wer bei den Vorgesetzten in den A**** kriecht wird bevorzugt. Kollegen die länger dabei sind können machen was sie wollen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Schock, Name ist Programm...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alt eingesessene Abteilungsleiter die steif und eisern an ihrer Mittelalter Meinung festhalten. Führt mal ein Tarifvertrag ein, das ständige Gehaltserhöhung betteln hat genervt. Gegenseitiges in die Pfanne hauen.
Verbesserungsvorschläge
Baut mehr auf die jüngere Generation und pudert den alten Kollegen nicht ständig den Po, das fördert die Fluktuation der jungen Kollegen.
Image
War als ich dort angefangen habe zu arbeiten noch besser, aber nun flüchten die neuen Mitarbeiter bereits in der Probezeit.
Work-Life-Balance
Beim Schock nicht vorhanden!
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gleich 0,00. Die alt eingesessenen Abteilungsleiter bleiben, bis man sie samt dem Sarg aus dem Unternehmen tragen kann. Somit keinerlei Chance für junge Kollegen. Bezüglich Weiterbildung, lange und zähe Gespräch sind notwendig um Unterstützung bei einer Weiterbildung zu bekommen, muss sich dafür aber fünf Jahre an das Unternehmen bin, bei einem frühzeitigen Austritt muss man das Geld prozentual nachzahlen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich. Lohnerhöhungen müssen knallhart verhandelt werden und sind oftmals an Bedingungen vom Chef geknüpft z.B. Erhöhung der Wochenstunden, Verlängerung der Kündigungsfrist, Lohnerhöhung Sperre für einen bestimmten Zeitraum...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist mir nichts bekannt
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen innerhalb einer Abteilung halten zusammen, aber über den Horizont hinaus läuft gar nichts. Jeder lässt über den anderen und verbreitet unwahre Gerüchte über den jeweils anderen
Vorgesetztenverhalten
Kurz und knackig, Katastrophal.
Arbeitsbedingungen
Geht schlechter aber könnte auch besser sein. Vor kurzem wurden höhenverstellbare Tische und Klimaanlagen nachgerüstet. Zwei Monitore falls gewünscht.
Kommunikation
Mangelhafte Kommunikation, die dazu führt das vieles bereits im Vorfeld schief geht und der Kunde es dann ausbaden muss. Verbesserungsvorschläge werden abgeschmettert, das Problem wird dann klein geredet, das Ende vom Lied es ändert sich nicht. Die Probleme bleiben bestehen und belasten die Mitarbeiter tagtäglich.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden, bezogen auf die Vergütung verdient jeder anders, je nachdem wie tief man seinem Chef in den Ars*h kriecht umso besser verdient man. Es wird einem bei der Lohnverhandlung auch untersagt, mit seinen Kollegen über das Gehalt zu sprechen, da es sonst auffallen würden, dass den Mitarbeitern ungerecht bezahlt wird.
Interessante Aufgaben
Stumpfe wiederkehrende Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
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Ein Fiebertraum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre kommt ganz auf die Kollegen an. Meistens ist die Atmosphäre im Team besser als die übergreifende Zusammenarbeit u.a. mit den Vorgesetzten. Gelobt wird nie, dafür wird bei jedem noch so kleinen Fehler ein Fass aufgemacht.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind fair, allerdings werden Überstunden vorausgesetzt. Urlaub/ Stundenabbau wird aber genehmigt wenn er benötigt wird genauso wie Homeoffice möglich ist.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten ganz unabhängig von der Betriebszugehörigkeit, Alter oder Beruf.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits oben beschrieben variiert dies stark nach den Kollegen. Gewissen Persönlichkeiten wird man es nie recht machen können, egal wie man es macht. Andere lassen einen nicht einmal zu Wort kommen, sollte man sein Handeln zu erklären versuchen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten dieser Firma ist ein schlechter Witz. Ein Choleriker leitet die mit Abstand größte Abteilung und zerstört diese immer weiter während die Chefetage munter dabei zuschaut. Fehlverhalten seitens der Vorgesetzten wird von den Chefs belächelt und unter den Tisch gekehrt. In den anderen Abteilungen sind die Vorgesetzten alt eingesessen und lassen im Thema Verbesserungen nicht mit sich reden. Stattdessen fühlen sich viele direkt persönlich angegriffen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind mit einer Klimaanlage und höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet, allerdings lässt die restliche Ausstattung zu wünschen übrig.
Kommunikation
Wichtige Informationen erfährt man - wenn überhaupt - erst zu spät und nicht in dem Maße wie es stattfinden sollte. Bei diversen Teambesprechungen wird überwiegend statt wichtige Informationen auszutauschen mit dem Finger auf andere gezeigt.
"Kriege" mit den Kollegen werden auch gerne mit der halben Abteilung im CC ausgetragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt. Sonderleistungen sucht man hier vergeblich.
Gleichberechtigung
Als älterer Kollege hat man es leichter als die jüngeren Kollegen. Hier bekommt man regelmäßig mit, wie diese im Thema Wissen kleingeredet und auf ihr mangelndes Alter oder Betriebszugehörigkeit reduziert werden.
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Nicht im 21.Jahrhundert angekommen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bringt nichts, da dies eh nicht umgesetzt wird.
Arbeitsatmosphäre
Kein Anschiss ist Lob genug.
Image
Durch die ganze Reihe wird in jeden Gespräche über die Firma geschimpft und beschwert.
Work-Life-Balance
Vorgegebene Betriebsurlaubszeiten, Homeoffice wird sehr sehr kritisch angesehen. Aber sollte man kurzfristig Urlaub brauchen weil familiär etwas ist, dann ist dies kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungen (es gibt Kollegen die 6-7 Jahre gewartet haben bis sie endlich ihre Weiterbildung bekommen haben). Es gibt keine Auftiegsmöglichkeit, außer ein altgedienter Abteilungsleiter würde in Rente gehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich gezahlt, wenn es Prämien gibt dann fallen diese sehr dürftig aus.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf einige Ausnahmen ist der Zusammenhalt sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade ältere Kollegen werden gefördert und haben höheres Ansehen als junge Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Kein Klaren Zielen. Zahlen mit denen man verglichen werden soll sind im einzelnen nicht vergleichbar.
Arbeitsbedingungen
Seit neuestem gibt es höhen verstellbare Schreibtisch und Klimaanlage. Jedoch ist die IT Ausstattung eher sehr dürftig und nicht an die Anforderung angepasst.
Interessante Aufgaben
Aufträge werden nach Dringlichkeit oder wenn schon Voraufträge bearbeitet wurden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Altmodisch, Festgefahren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Auf bessere Mitarbeiterzufriedenheit achten. Die Mitarbeiter wertschätzen. Moderner werden.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungschancen
Gehalt/Sozialleistungen
Den Anforderungen/Erwartungen entsprechend zu wenig
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Keine konstruktive Kritik. Vorgesetzte haben teilweise selbst wenig Ahnung von der Tätigkeit.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Büroausstattung. Keine Klimaanlage, je nach Raumlage extreme hitze im Sommer.
Kommunikation
Informationen werden selten weitergegeben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienbetrieb mit Hindernissen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und der Zusammenhalt ist sehr gut, man wird nicht allein gelassen und es findet sich immer eine helfende Hand
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungsprozesse sind oft langwierig und werden nicht konsequent verfolgt. Alteingesessene Platzhirsche reagieren teilweise empfindlich und ablehnend auf Verändungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen und Abteilungsleiter mit mehr Entscheidungsgewalt würden dem Unternehmen gut tun, die Chefetage entlasten und ihnen mehr Zeit für die wirklich wichtigen Dinge geben.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Betriebsgröße ist ein beruflicher Aufstieg kaum möglich
Kollegenzusammenhalt
ohne den ünermüdlichen Einsatz der Mitarbeiter und das wirklich sehr sehr gute Miteinander wäre die Firma wohl bedeutend schlechter dran
Vorgesetztenverhalten
manchmal steht das Verhalten der Vorgesetzen nicht im Einklang mit den Unternehmenszielen, Häufig wird in der Chefetage getreu dem bayrischen Motto "nicht geschimpft ist genug gelobt" gearbeitet. Sehr demotivierend...
Kommunikation
Einarbeitungspläne und geregelte Vorgehensweisen sind leider kaum vorhanden, das macht ein "Ankommen" schwierig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei Schock Fensterwerk GmbH in Denkendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Leistung wird als normal angesehen, Lob wird so gut wie gar nicht erteilt. Mitarbeitermotivation ein Fremdwort.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schock Fensterwerk GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schock Fensterwerk durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Schock Fensterwerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schock Fensterwerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.