1.226 Bewertungen von Bewerbern
1.226 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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The process leading to the interview was moderately fast (~2 weeks). The intivation mentioned the names of the persons who would take part but not their roles nor an agenda other than "we would like to get to know you". I think it is good that a functional person from the company side participated, more so that the person who would be the direct supervisor. The interview, however, was a bit one-sided. The candidate was investigated for their technical prowess and means while not much was explained about the company or the mission without the candidate asking specific questions, save for some scattered feedback on the candidate's technical prowess in relation to the needs of the role, which was okay. Most importantly, it was unclear what the project(s) would be that the candidate would work on even in the near future and what is expected of them in total. Thus, they just needed to meet some general technical requirements and the candidate would not know what they committed to. No point was made why the candidate should choose the company over others, the pecularities of the position, nor what the candidate's benefit of the arrangement would be. It was also said that there is a probation period (which should not be implied), the main criteria for overcoming it being that the candidate is a good fit for the team without specifying further what this entails. Candidates are expected to obtain some self-responsibility within the company after the probation period, but no path was drawn how to get there. So it appeared very risky for the candidate with no compensating reward in prospect and it did not come across why the representatives of the company side do what they do nor why the company exists.
Niemand hat mich angerufen, obwohl Sie den Termin vereinbart hatten. Dann habe ich nochmals nachgefragt, und Sie haben mir mitgeteilt, dass Sie mich morgen noch anrufen wollen. Aber leider haben Sie es einfach vergessen. Einfach so schlecht organisiert!
Ich fand die Möglichkeit zu hospitieren sehr hilfreich. Habe dabei einen guten Einblick in die Arbeitsabläufe erhalten und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre wahrgenommen.
Habe mich während des Gespräches wohl gefühlt. Meine Wünsche wurden respektiert.
Sehr kompetente Mitarbeiterrin
Es war ein gutes Gespräch mit einer guten Atmosphäre. Von Anfang an hatte ich ein gutes Gefühl und fühlte mich wohl.
Schnelle Reaktion auf die Bewerbung
Gut geführtes Vorstellungsgespräch
Klare Absprache
Es war alles in allem eine unglaublich positive Erfahrung.
Alle Gesprächspartner waren durchweg angenehm und sympathisch und der Prozess lief sehr schnell und einfach ab. Die Entscheidungswege waren kurz und man hat überhaupt nicht lange auf Antworten und Informationen zum weiteren Vorgehen warten müssen.
Leider habe ich mich gegen die Stelle entscheiden müssen, aber allein von der Atmosphäre her ist es einfach nur mehr als Schade dass ich die Stelle nicht angenommen habe. Es war die mit Abstand angenehmste Erfahrung die ich als Bewerbende jemals mit einem Unternehmen gemacht habe.
Gespräch war sehr gut
Der Lohn ist zu niedrig !
Durch die Hospitanz hatte ich die Möglichkeit mir ein umfassendes Bild der Tätigkeit zu machen,musste aber leider feststellen, dass der Job für mich nicht geeignet ist.
So verdient kununu Geld.