Maschinenbauingenieur in Arbeitnehmerüberlassung für 24 Monate. Konstruktion und Projektbetreuung - Luftfahrtindustrie.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sorgsamer Chef der Filiale Hamburg mit Gespür für den Mitarbeiter und die passenden Jobs. Bleibt am Ball wenn das Interresse geweckt ist. Bemüht sich ein attraktives passendes Angebot für den Bewerber zu finden und Diverses im Umfeld von Hamburg anzubieten. Meine klare Empfehlung für den Standort Hamburg der Schuler Konstruktionen GmbH.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinerlei schlechten Erfahrungen erlebt.
Verbesserungsvorschläge
Papier- und Zeitaufwand der monatliche AÜ Abrechnungen abbauen und auf elektronische online Abrechnung über das interne Extranet umstellen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und gut empfunden.
Kommunikation
Chef und Firma sind sehr gut erreichbar und man hat immer ein offenes unterstützende Ohr. Man kann auch einmal am Wochenende oder später Abends in Ruhe den Kontakt zum Chef pflegen. Anfragen und Probleme werden zeitnah besprochen und geklärt.
Kollegenzusammenhalt
Man trifft nicht alle Schuler Mitarbeiter der Hamburger Filiale aufgrund der AÜ. Keine Einschränkungen bekannt.
Work-Life-Balance
Man zeigt sich flexibel und unterstützt den Mitarbeiter auch vor dem Kunden einen passenden Weg zu finden und zu verhandeln.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei.
Interessante Aufgaben
In meinem Fall klares ja. In recht gute große Firma mit passenden und anspruchsvollen Aufgaben in AÜ vermittelt worden.
Gleichberechtigung
Es wird unabhängig hiervon auf die Qualifikation zur Vermittlung geachtet. Keine Einschränkungen bekannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle. Die berufliche Erfahrung wird gefühlt vor dem Alter geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Einschränkungen bekannt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt über dem üblichen AÜ Durchschnitt. Man bemüht sich der Erfahrung und der Tätigkeit nach angemessen zu entlohnen.
Image
Eventuelle etwas unbekannter aber gegenüber den größeren Bekannten individuellere Betreuung ohne Bewertung mit der Schablone und ohne starr fixiertes Gehaltsgerüst.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung erhalten. Berufserfahrung und Kenntnisse waren ausreichend vorhanden und daher hier eventuell auch nicht der Maßstab.