Heute so, morgen anders
Gut am Arbeitgeber finde ich
Recht gute Bezahlung, Entwickelt sich zwar sehr langsam aber kontinuierlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlendes Verständnis für moderne Arbeitskulturen, die ungleiche Behandlung der Mitarbeiter, leider wird neuen vieles versprochen wenig davon tritt ein,
Verbesserungsvorschläge
Das Computersystem aufwerten, schneller und zuverlässiger, Arbeitshemmnisse identifizieren und beheben bsw. PDF Reader etc., kommt ein Mitarbeiter und möchte bspw. Zeit Ausgleich oder Unbezahlten Urlaub sollten die Führungskräfte sich immer überlegen würde ich bei jedem ja sagen?, Mindset ändern, öffentlich über junge Mitarbeiter "Kopfschüttel" welche die Zukunft des Unternehmens sind macht sprachlos...., Mitarbeiter wirklich als das wichtigste Gut anzuerkennen und nicht nur darüber zu sprechen !
Arbeitsatmosphäre
Nichts gesagt ist gelobt genug, Vertrauen gibt es nicht - nur die Geschäftsführung entscheidet,
Kommunikation
Es gibt Quartalssitzungen bei denen die aktuellen Zahlen kommuniziert werden - das ist Top! Leider passiert aber auch vieles ohne Kommunikation dadurch gibt es ständig neue Gerüchte was im Unternehmen passiert.
Kollegenzusammenhalt
Geht so, hängt stark von den Abteilungen ab, liegt letztendlich aber nicht an den Kollegen sondern an der ungleichen Behandlung durch die Führungskräfte
Work-Life-Balance
Ebenso stark Abteilungsabhängig, ein paar wenige haben Homeoffice die Mehrheit aber nicht. An einer weiteren Flexibilisierung der Arbeitszeiten wird derzeit gearbeitet nachdem die Belegschaft dies gefordert hat. Darüber wird dann öffentlich in der Zeitung mit "Kopfschütteln" und Unverständnis reagiert.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen häufig nicht nachvollziehbar da Betriebswirtschaftlich unlogisch, Ziele sind Fair und werden gemeinsam Vereinbart, zu Konflikten kommt es nur selten da bei Problemen das direkte Gespräch gesucht wird - Top!
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue Herausforderungen, das spornt an und gibt persönlichen Entwicklungsfreiraum
Gleichberechtigung
Frauen haben die selben Chancen, laut Zeitungsbericht werden diese bevorzugt eingestellt, "Frauen machen - Männer lassen machen "
Umgang mit älteren Kollegen
Bis zum Zeitpunkt der Kündigung ist soweit alles in Ordnung, danach wird häufig schlecht über die ehemaligen Mitarbeiter gesprochen.
Arbeitsbedingungen
Top, schöne helle Büros und kleine Räume + Lüftung.
Negativ sind nur die langsamen Computer, man brauch Geduld bei der Arbeit damit, mehr Laptops und Handys anschaffen damit nicht die Privaten Geräte verwendet werden müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top, weiter so
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist mit Bonus okay, der wiederum ist aber stark von der Laune des Vorgesetzten abhängig
Image
Nach Außen in Ordnung, die Blauen Lkws sind bekannt.
Intern ist das leider nicht der Fall - große Unzufriedenheit hemmt hier eine Entwicklung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, wird gerne gesehen, Karriere ist hier nicht möglich.