Es ist nicht alles Gold was glänzt ! Designhaftes und modernes Gebäude aber das wars auch schon.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die kostenlose Getränke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungspolitik,
fehlende Führungskompotenz,
Betriebsklima,
fehlende ergonomische Arbeitsmitteln,
wenig Förderung der Mitarbeiter.
Leere Versprechungen,
fehlende Kommunikation,
keine Schichtzulagen und Überstundenzuschläge.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitgeber sollten in erster Linie die Mitarbeiter respektieren lernen, weil irgendwann steht die Halle nur mit Maschinen da und ohne Mitarbeiter.
Und die Arbeitgeber sollten mal einen Workshop oder ein Seminar über Arbeitspädagogik und Menschenführung besuchen dann würde auch die Fluktuation reduziert werden. Wäre immerhin ein Anfang.
Nicht nur die A…kriecher fördern sondern auch die anderen fördern die was drauf haben.
System in diesem Betrieb rein bringen und das Chaos beseitigen. Mess- und Prüfmitteln
kalibrieren und ggf. erneuern.
Und nicht zu viel auf Soziale Medien versprechen was man nicht einhalten kann, nur um neue Mitarbeiter zu ködern.
Arbeitsatmosphäre
Drei faule Äpfel verderben den ganzen Korb!
Kommunikation
Außer einen „Guten Morgen“ und einen „Tschüss“ existiert nicht viel Kommunikation dazwischen. Deswegen herrscht auch kein System.
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen Kollegen versteht man sich , mit manchen weniger.
Es herrscht viel Tratsch und Klatsch.
Einige Leute sind besessen von dein deiner Person, was du so machst was du gesagt hast usw.
Vorgesetztenverhalten
Einer von der Geschäftsleitung, ist an Arroganz kaum zu überbieten.
Er grüßt dich nicht und beachtet dich auch nicht. Sollte man ein Anliegen haben, schaut er einen nicht mal in den Augen. Wenn er dir eine Aufgabe delegiert, was du für ihn erledigen sollst, spricht er nur in Halbsätzen und läuft wieder davon und wenn du nachfragst, wie man es nochmal machen soll antwortet er genervt zurück, dass er es dir doch erklärt hat. Hauptsache seine Frisur sitzt.
In der Fräsabteilung ist eine andere Person wo er wiederum denkt das dieser Betrieb ihm gehört. Es wurde mir nie in 9 Monaten durch kommuniziert was für eine Position diese Person hat ob er Schichtleiter ist oder Meister etc. Er treibt dich von Maschine zu Maschine und wehe du unterhältst dich mit deinen Kollegen dann wirst du nur schief angeguckt und schon steht er vor dir und sagt: „Maschine steht!“
Wenn man mal Fehler macht , macht er ein Theater aber wenn er mal ein Fehler macht dann bist du trotzdem Schuld.
Er ist halt der Liebling der Geschäftsleitung was zwar nicht verwerflich ist , aber als Führungskraft taugt diese Person leider nicht genau so wie sein Chef den ich oben erwähnt habe. Deswegen die hohe Fluktuation!
Interessante Aufgaben
Einlegen, Knopf drücken und Mund halten! Die interessanteste Aufgabe hier ist wenn man bei Feierabend abstempelt.
Gleichberechtigung
eher nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Seitens der eine von Geschäftsleitung und der vermeintliche Chef von der Fräsabteilung, ehr fragwürdig.
Aber unter den Normalsterblichen selber, werden die älteren Kollegen respektiert und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Es herrscht viel Chaos.
In einem Betrieb wo sehr genaue genaue Teile gefertigt werden, lassen die Messmittel und Prüfmittel sehr zu wünschen übrig.
Die Prüfmittel sind verbraucht und es gibt hier Messschieber die bis zu 0,05 Spiel haben. Und das in einem Betrieb wo sich Feinbearbeitung nennt. ( schon lustig) aber eigentlich traurig.
Ergonomisch sind hier nur die Sicherheitsschuhe und die billigen Gummimatten auf dem Boden.
Nicht mal Krähne gibt es hier für schwere Teile. Die muss man in die Maschine mit vollen Körper Einsatz rein lupfen.
Und man ist ständig auf der Suche nach etwas weil einfach kein Ordnung und System herrscht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist bis irgendwo vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Mann sollte bei der Gehaltsverhandlung seine Gehaltsvorstellung durchsetzen können weil es gibt:
keine Schichtzulagen!
keine Überstundenzuschläge!
VWL und Beitrag zur Betriebliche Altersvorsorge wird vom Arbeitgeber gezahlt sowie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Image
Die können genaue Teile produzieren!
Aber Betriebsklima ist nicht gut aber bemühen sich auch wenig bis gar nicht was zu verändern.
Leider habe ich 9 Monate meines Lebens da vergeudet.
Karriere/Weiterbildung
Absolut nicht vorhanden.
Deswegen sollte man sich keine Illusion machen.