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Schuster 
Sonderschrauben 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schuster Sonderschrauben die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schuster Sonderschrauben
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schuster Sonderschrauben
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    82%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    59%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    59%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    59%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Druck von allen Seiten

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht an Angestellte, nur "Führungskräfte" unter sich

1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schwierig

1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

50 Stunden sind standart bei 5 Tagen

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Kündigen wegen Vorgesetzten

1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut einseitig

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