Emil Frey sehr gut Schwabengarage schlechte Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung bei Schwabengarage GmbH - Ein Unternehmen der Emil Frey Gruppe Deutschland in Geislingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab Urlaubs und Weihnachtsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Führung
Kein Mitspracherecht
Man wird klein gehalten
Männer werden bevorzugt
Die Leute werden gebeten zu gehen, wenn Sie sich dem Chaos nicht anpassen wollen
Obwohl kaum noch Mitarbeiter vorhanden sind
Mitarbeiterparkplatz hat monatlich Geld gekostet, so wie Getränke
Verbesserungsvorschläge
Authentische Chefs anstellen
Die Mitarbeiter mit planen und reden lassen
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Führung
Der obersten Etagen
Gleichberechtigung
Frauen haben keine Karriere zu machen
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem nichts angeboten, auch nicht nach Nachfrage
Vor allem für Frauen nicht
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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