Deutlicher Unterschied zwischen Ost und West, obwohl es ein Konzern ist
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfaiere Behandlung Ost/West, keine Wertschätzung gegenüber der Mitarbeiter, für den Mitarbeitererhalt wird ebenfalls nichts getan
Verbesserungsvorschläge
Man sollte schon über den Mitarbeitererhalt nachdenken und nicht nur alles gegen seine Mitarbeiter machen bzw. diese spüren lassen, dass sie einem egal sind.
Arbeitsatmosphäre
Im Team okay, mit Führungskräften (über Teamleitung) eher schwierig
Kommunikation
Im Team selber gut, mit der Führungskräften (über Teamleitung) schwierig bis nicht möglich
Work-Life-Balance
Dem AG ist das völlig egal. Selbst das Thema mobiles Arbeiten ist hier ein Kampf.
Vorgesetztenverhalten
Teamleitung super, alles darüber schlecht
Gleichberechtigung
Zwischen Männlein und Weiblein ja, zwischen Ost und West definitiv nicht!
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man die Mitarbeiter im Osten, welche die selbe Arbeit verrichten, an den Westen angleichen würde, wäre es deutlich besser!
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für Ihre Zeit, uns zu bewerten.
SCHWENK hat sich bewusst für die Tarifbindung entschieden. Unsere Standorte fallen dabei in unterschiedliche Tarifgebiete mit unterschiedlichen Rahmenbedingungen, an die wir uns halten.
Wir setzen uns in der Verbandsarbeit jedoch aktiv für eine Angleichung zwischen den Tarifgebieten ein und tragen dadurch zu einer schrittweisen Angleichung der Rahmenbedingungen bei.
Wir sind uns bei SCHWENK bewusst, dass unser Erfolg auf dem Engagement unserer Mitarbeiter*innen beruht. Dadurch stehen unsere Mitarbeiter*innen an oberster Stelle. Wir gehen so gut es geht auf individuelle Belange ein und bieten ein breites Spektrum an Zusatzleistungen. Sofern Sie konkrete Verbesserungsvorschläge im Sinn haben, kommen Sie gerne auf uns zu.