Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Scienion die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Immer Optionen offenhalten oder Fakten ausblenden? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Eine Katastrophe, bzw. oft nicht verhanden. "Oben" beschlossene Sachen laufen ohne Mitteilung einfach und man wird vor vollendete Tatsachen gestellt.
Eine feine Sache. Teilweise Team, teilweise Einzelkämpfer. Kommt auf die Situation an.
Gleitzeitmodell, bietet guten Speilraum für die Arbeitszeit.
Schutz oder Deckung der Mitarbeiter? No.
Versprechen werden eingehalten? No.
Kritik darf geäußert werden? No.
Die falschen Personen in Führungspositionen.
Können sich nicht durchsetzen oder entscheiden nach Bauchgefühlen statt nach Fakten.
Aufgabenfeld vielseitig.
Leider hat man nicht die Möglichkeit alle auszuführen.
Neue Mitarbeiter bekommen meist die ungeliebten Aufgaben zugewiesen.
Das Team ist gut. Humor und Spaß ausreichend vorhanden.
Einer der wenigen Pluspunkte.