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SECO
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Hamburg

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76 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 53%
Score-Details

76 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

40 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zu viele Aufgaben für zu wenige Mitarbeiter. Seit Italien übernommen hat wird es schlimmer.

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt pünktlich. Flexibel Arbeitszeiten je nach Abteilung möglich. Es gibt seit 2024 einen Betriebsrat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Wertschätzung. Kaum Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. Beschwerden werden kaum ernst genommen.

Verbesserungsvorschläge

Bessere,klare Kommunikation. Mehr bzw. Bessere Schulung(en) / Weiterbildung(en) der Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich ist die Atmosphäre ganz ok aber man hört immer öfter wie unzufrieden die Mitarbeiter sind.

Work-Life-Balance

Urlaub kann man ohne Probleme bekommen ABER die Überstunden die man leistet sprechen dafür das mehr Personal eingestellt werden muss.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider nicht angemessen.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind Gold wert. Schade das SECO den Wert seiner Mitarbeiter nicht zu schätzen weiß.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche. Schwarze Schafe hat man überall.

Arbeitsbedingungen

Teilweise veraltete technische Geräte am Arbeitsplatz.

Kommunikation

Stark verbesserungswürdig. Vieles wird geheim gehalten, falsch oder über zu viele Ecken kommuniziert. Das verursacht viel Chaos und Unmut bei den Mitarbeitern. Seit der Übernahme von SECO Italien herrscht noch mehr durcheinander.

Interessante Aufgaben

Von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für dein detailliertes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass du mit der aktuellen Situation nicht zufrieden bist, insbesondere im Hinblick auf die Arbeitsbelastung und die Umstrukturierungen.

Wir verstehen, dass eine Veränderung, Herausforderungen mit sich bringt, und wir arbeiten daran, die neuen Abläufe so reibungslos wie möglich zu gestalten. Es ist uns bewusst, dass klare Kommunikation und eine angemessene Aufgabenverteilung dabei eine entscheidende Rolle spielen, und wir nehmen deine Verbesserungsvorschläge zu Herzen, insbesondere in Bezug auf Schulungen und die Unterstützung unserer Mitarbeitenden.

Die Punkte, die du zur Arbeitsatmosphäre, dem Zusammenhalt im Team und der Work-Life-Balance angesprochen hast, sind uns wichtig. Wir sind stolz darauf, dass du die Kollegialität unter den Mitarbeitenden schätzt, und möchten daran arbeiten, auch in den anderen Bereichen Verbesserungen zu erzielen.

Falls du noch weitere konkrete Vorschläge oder Anmerkungen hast, würden wir uns freuen, wenn du das persönliche Gespräch mit uns suchst. Dein Feedback hilft uns, als Arbeitgeber besser zu werden, und wir möchten sicherstellen, dass deine Anliegen gehört werden.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Review

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei SECO Northern Europe (ehem. Garz & Fricke GmbH) gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Schlimmer geht's nicht

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier läuft gerade eine heftige "Trennungskampagne". Der Schuppen macht bald dicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vor allem sozial der totale FAIL

Karriere/Weiterbildung

Vergiss es

Vorgesetztenverhalten

Hier wird "gebosst" bis die Tanne wackelt

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Lieber Kollege/in,

vielen Dank für deine Bewertung.
Wir bedauern es sehr, dass deine Erfahrung bei SECO nicht deinen Erwartungen entspricht. Deine Rückmeldung ist uns wichtig, da wir ständig bestrebt sind, unser Arbeitsumfeld und unsere Unternehmenskultur zu verbessern.

Wir nehmen deine Kommentare bezüglich der Personalmaßnahmen und des Vorgesetztenverhaltens sehr ernst. Es ist unser Ziel, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen.

Wir würden uns freuen, wenn du uns die Möglichkeit gibst, in einem persönlichen Gespräch mehr über deine Erlebnisse und Vorschläge zu erfahren. Bitte zögere nicht, dich direkt an uns zu wenden, damit wir gemeinsam eine Lösung finden können, persönlich oder über unsere HR-Emailadresse HR.North@seco.com.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Gute Seiten, schlechte Seiten!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Produktion bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die modernen Arbeitsplätze und dass jeder einen E-Mail-Account bekommt. Dass endlich mal ein Betriebsrat eingeführt wurde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen nicht angemessen entlohnt wird.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt zumindest an Tarifverträge anlehnen. Dann den Punkt Gehalt auch mit in die Stellenausschreibungen mit einbringen. Evtl. Gleitzeit

Arbeitsatmosphäre

Ab und zu loben die Vorgesetzten..das war es dann aber auch schon!

Image

Mit dem was die Firma bietet werden keine Fachkräfte angeworben...

Work-Life-Balance

Für die meisten Kollegen in der Produktion überhaupt nicht vorhanden. 2-Schichtarbeit ohne Gleitzeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt

Karriere/Weiterbildung

Eher keine Perspektiven...und wenn dann ohne Vorteil für einen selbst.

Kollegenzusammenhalt

Im Großem und Ganzen ist Zusammenhalt unter den Kollegen sehr gut, mit einigen Ausnahmen.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal gut und manchmal schlecht. Es entsteht der Eindruck, dass viel hinterm Rücken gelästert wird.

Arbeitsbedingungen

Durch das neue Gebäude ist das sicherlich schon ganz ok.

Kommunikation

Notwendige Informationen für die Arbeit erhält man.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war eher schlecht...kein Urlaubs-/Weihnachtsgeld, keine Schichtzulagen. Von der Inflationsausgleichsprämie habe ich nichts gesehen..

Interessante Aufgaben

Die gibt es sicherlich. Nur wenn man für etwas Verantwortung übernimmt und dieses für die Firma auch einen Nutzen hat wird das nicht bezahlt...oder man wird ewig vertröstet. Ja in 6 Monaten da könntest du dann vielleicht mehr verdienen...man arbeitet und übernimmt Verantwortung jetzt und nicht erst in einem halben Jahr.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback und dafür, dass du deine Erfahrungen bei SECO so detailliert mit uns geteilt hast. Es freut uns, dass du einige positive Aspekte hervorgehoben hast.

Wir bedauern, dass du in einigen Bereichen weniger zufrieden warst. Wir nehmen deine Kritik sehr ernst und sind stets bemüht, uns zu verbessern und eine transparente, faire und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen.

Deine Anmerkungen zu Gehaltsstrukturen und Zusatzleistungen sind wertvoll für uns, da wir uns kontinuierlich bemühen, wettbewerbsfähige und faire Vergütungen zu bieten. Auch deine Hinweise zur Work-Life-Balance und zur Schichtarbeit in der Produktion sind für uns wichtige Aspekte, die wir weiter untersuchen und ausarbeiten.

Vielen Dank für dein Feedback, wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg auf deinem weiteren Weg.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Verbesserungswürdig

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen & Arbeit abwechslungsreich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel heiße Luft & wenig Umsetzung von Versprechungen

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation im Unternehmen & zwischen den Abteilungen. Auf MA hören wenn diese Dinge anmerken und nicht einfach „seinen Stiefel“ durchziehen wollen.

Work-Life-Balance

Zu wenig Mitarbeiter u Zuviele Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Wenn man die richtigen Leute kennt, kann man auch Weiterbildungen bekommen

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts dran auszusetzen

Vorgesetztenverhalten

Könnte besser sein, bei den vielen wechseln aber nicht verwunderlich

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro- leider ohne Klimatisierung

Kommunikation

Zu wenig vorhanden- verbesserungswürdig

Gehalt/Sozialleistungen

Es werden Leider keine Gehaltsgespräche geführt. Gehaltsanpassung versprochen, leider hat der GF dann gewechselt und nichts ist passiert

Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung.
Es tut uns leid zu lesen, dass deine Erfahrung bei uns nicht zu 100% deinen Erwartungen entsprochen hat.

Besonders der Punkt, dass du Aussagen als leere Versprechungen aufgenommen hast. Wir laden dich gerne dazu ein, dein detailliertes Feedback mit uns zu teilen, damit wir konkret an Verbesserungen und Lösungen arbeiten können. Sende uns daher gerne eine E-Mail an HR.north@seco.com und vereinbare einen Gesprächstermin mit uns. Deine Meinung ist wichtig und hilft uns dabei, unseren Arbeitsalltag bei SECO stetig weiterzuentwickeln. Das Einhalten von Versprechungen steht bei uns an oberster Stelle und ist eines der höchsten Güter bei SECO.

Wir wünschen dir dennoch viel Erfolg für deine weitere Zukunft und herzlichen Dank für dein Feedback.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Internationale spannende Projekte im Bereich IoT/Embedded/HMI

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Hervorragendes Umfeld (Arbeitskollegen, Standort, Ausstattung)
-überdurchschnittliche Altersvorsorge
- E-bike Leasing

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Inflationsausgleich nicht gezahlt
- keiner Gewerkschaft zugehörig

Verbesserungsvorschläge

- Obwohl bereits erhöht, Fokus auf Personalfluktuation
- Kritiken des Personal's bezüglich Gehaltanpassung höher eskalieren
- Ausbildungen anbieten

Arbeitsatmosphäre

- Respektvoller & lockerer Umgang unter Kollegen

Image

Kunden schätzen die Zusammenarbeit mit Seco stehts
Stetiger Wachstum seit Jahren

Work-Life-Balance

- Homeoffice Option besteht
- Über/Unterstunden Ampelsystem
- Flexibles Stundenkonto + Variable Wochenarbeitszeit (Vertraglich)

Karriere/Weiterbildung

Bei mir wurde vertraglich direkt eine Maßnahme angeboten und bei Fragen oder Interesse bin ich mir sicher findet man Wege sich selbst mit Hilfe der Firma weiterentwickeln zu können

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Einstiegsgehalt bei Seco war für die Branche und meine Erfahrung gut, allerdings wird oft erwähnt das periodische Anpassungen ausbleiben (flächendeckend nach Tarif bspw.)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Solaranlage verbaut
- Soziale Aspekte wie Girls & Boys Day wird aktiv gefördert

Kollegenzusammenhalt

- Kicker Turniere, Weihnachtsfeiern und Sommerfeste fördern den Zusammenhalt
- Aufgrund der Fusion Mit Seco gibt es hier und dort ein paar dellen aber nichts ernstes

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung und das Wissen älterer Kollegen wird sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

- Bis heute wird jede Anfrage nach Unterstützung und Fragen zur vollsten Zufriedenheit bearbeitet/beantwortet

Arbeitsbedingungen

- Schöne Büro's mit höhenverstellbaren Tischen, Fokus-Räume
- Kostenloser Kaffe, Elbcampus mit Kantine um die Ecke
- Kicker Turniere, Weihnachtsfeiern und Sommerfeste
- Home-Office Ausstattung wird angeboten

Kommunikation

- Offene Kommunikation untereinander, es besteht jederzeit ein offenes Ohr für Rückfragen & Erklärungen

Gleichberechtigung

Keine Diskriminierung festgestellt

Interessante Aufgaben

Spannende Produkte & Kunden
Verschiedenste Einblicke in Hardware, Software und Mechanik

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Lieber Kollege/in, Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für deine positive Einschätzung und deine Weiterempfehlung von SECO als Arbeitgeber. Es freut uns sehr zu lesen, dass du Spaß an der Arbeit hast und zufrieden bist.
Deine Verbesserungsvorschläge sind wichtig für uns und können helfen, das Unternehmen mit neuen Ideen weiterzubringen. Vielen Dank dafür.
Auch deine Kritik nehmen wir uns zu Herzen, auch wenn nicht alle Punkte direkt umgesetzt werden können, bringen solche Anreize neue Blickwinkel mit sich.
Fühle dich jederzeit dazu ermutigt, Feedback auch an unsere HR-Emailadresse HR.North@seco.com zu schicken.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Spannende Aufgaben und Projekte in einem internationalen Umfeld

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Produkte, vielseitige Arbeit, Hi-Tech

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Anbindung an einen Tarifvertrag

Verbesserungsvorschläge

Management in Deutschland stärken

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen, modernes Bürogebäude

Work-Life-Balance

Möglichkeit für Home Office; Rücksichtnahme bei reduzierten Stunden für Kind und Familie

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden angeboten und auch umgesetzt

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind stets erreichbar

Kommunikation

In manchen Vorgehensweisen gibt es Verbesserungspotential

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben, High-Tech, Zusammenarbeit mit großen Kunden im In- und Ausland

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für deine positive Bewertung und die Weiterempfehlung als Arbeitgeber! Uns freut es sehr zu hörenlesen, dass es dir bei uns so gut gefällt! Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein offenes Ohr für die Ideen unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig, daher tun wir unser Bestes dies beizubehalten.

Fühle dich jederzeit dazu ermutigt, Feedback auch an unsere HR-Emailadresse HR.north@seco.com zu schicken.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Das Beste an der Firma sind die Mitarbeiter und Kollegen.

3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vegleich mit vielen anderen Unternehmen, kann hier definitiv noch viel verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Es freut uns zu sehen, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Karriere-/Weiterbildungsmöglichkeiten positiv bewertet hast.
Bezüglich der Gehalts- und Sozialleistungen nehmen wir deine Kritik ernst und arbeiten kontinuierlich daran, diese zu verbessern und auszubauen. Unsere Gehaltsstrukturen setzen sich immer höchst individuell zusammen, beispielsweise aus Art der Ausbildung/Studium, Arbeitserfahrung bezogen auf Dauer und auch Industrie sowie vielen anderen Aspekten. Gemeinsam mit unserem Betriebsrat ist dies ein wichtiges Thema auf unserer Agenda, das wir stetig weiterentwickeln.
Dein Feedback ist wertvoll für uns und hilft uns, unsere Arbeitsbedingungen weiter zu optimieren. Wir wünschen für deine Zukunft alles Gute.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Zunehmend instabiles Unternehmen

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kam zwar jeden Monat später aber noch pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Selbstüberschätzung einiger weniger Führungskräfte.
Die eigene Personalabteilung ist eher eine Verwaltung und ist mit der aktuellen Personalentwickung masslos überfordert.

Verbesserungsvorschläge

Professionelle Unterstützung in der Personalführung wäre notwendig.

Arbeitsatmosphäre

Man hat das Gefühl, dass die meisten Kollegen etwas neues suchen. Das Management wird am laufenden Band getauscht. Hat aber bis jetzt nicht geholfen.

Image

Nach der Übernahme vor 2 Jahren wurde es gefühlt schlechter.

Work-Life-Balance

Die Waage hat deutlich Überhang zu Work. Was soll man in einem Unternehmen mit so hoher Fluktuation auch machen.

Karriere/Weiterbildung

Möglich wenn man die richtigen Leute kennt. Ansonsten eher schwierig. Man ist schließlich zum Arbeiten da.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchenüblich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da viele Komponenten aus Fernost bezogen werden ist das sicherlich schwierig zu sagen. Ansonsten wird schon der Müll getrennt. :-)

Kollegenzusammenhalt

Menschlich passt es mit den meisten Kollegen. Leider bleiben die meisten nicht lange genug.

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten sind schon weg.

Vorgesetztenverhalten

Es herrschen Zustände wie zu Kaiser Neros Zeiten. Wenn man Menschen ohne Sozialkompetenz an Entscheiderpositionen setzt dann passieren halt schreckliche Dinge. Weis man - will aber keiner ändern.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind durchweg Ok. Ausstattung passt zur Tätigkeit

Kommunikation

Es wird viel geredet. In einigen Bereichen auch gerne auf italienisch hinter dem Rücken der Kollegen. Zielgerichtete Kommunikation ist eher schwierig da sich die Ansprechpartner aufgrund der hohen Fluktuation häufig ändern.

Gleichberechtigung

Mehr weiblich Führung würde dem Unternehmen gut tun. Ansonsten typisch für ein IT Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Durchaus spannende Themen. Wenn man gerne ein ausuferndes Überstundenkonto gepaart mit sozial schwierigen Vorgesetzten liebt ist man hier untern Umständen richtig.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein offenes Feedback. Wir bedauern, dass du negative Erfahrungen gemacht hast. Bezüglich der Gehaltszahlungen möchten wir darauf hinweisen, dass wir immer eine vertragsgemäße Gehaltszahlung sicherstellen Hinzu arbeiten wir gemeinsam mit unseren engagierten Kolleginnen und Kollegen stetig daran eine gute Atmosphäre und eine klare Kommunikation zu fördern. Themen wie Work-Life-Balance, Karrierechancen und Kollegenzusammenhalt sind uns sehr wichtig. Deine Kritik bezüglich des Vorgesetztenverhaltens und der Gleichberechtigung nehmen wir ernst und setzen uns für eine faire und unterstützende Arbeitsumgebung ein. Beispielsweise lassen wir Gehaltseinstufungen und faire Bezahlungen regelmäßig durch unseren Betriebsrat prüfen.
Vielen Dank für die konstruktiven Hinweise.

Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute.

Beste Grüße,
SECO HR Team Deutschland

Finger weg! Es herrscht ein italienisches Chaos nach der Übernahme. Jetzt zählt nur der Umsatz!

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SECO Northern Europe GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Produkte und Aufgaben und toller Mitarbeiterzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach der Übernahme durch SECO haben die Probleme begonnen. Jetzt werden der italienische Einfluss und der Stress noch größer

Verbesserungsvorschläge

Macht nicht alles was früher gut war kaputt!!

Arbeitsatmosphäre

Stress und Kündigungswelle

Work-Life-Balance

unterirdisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht wirklich

Karriere/Weiterbildung

wenig Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

ohne die ging es gar nicht

Vorgesetztenverhalten

die guten sind schon lange weg

Arbeitsbedingungen

schönes neues Gebäude. aber leider keine Kantine

Kommunikation

Es wird nicht mehr offen geredet. Tägliche Schöne Welt Parolen der Leitung

Gehalt/Sozialleistungen

schlechte Gehaltsniveau

Gleichberechtigung

in jedem Fall

Interessante Aufgaben

wird viel von der italienischen Zentrale weggenommen

Image

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR SECOHR SECO

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein Feedback und deine offene Einschätzung. Es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrungen nach der Integration durch SECO nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir verstehen, dass es immer mit Veränderungen und Anpassungen verbunden ist. Unser Ziel ist es, diesen Prozess so transparent und reibungslos wie möglich zu gestalten. Der Übergang und die Integration in die SECO-Gruppe bringen neue Arbeitsweisen und Strukturen mit sich, die langfristig darauf abzielen, Stabilität und Wachstum zu fördern. Tag für Tag arbeiten alle Kolleginnen und Kollegen daran, eine tolle und länderübergreifende Arbeitsumgebung zu schaffen, die große Potenziale für jeden und jede in einem internationalen Unternehmen entstehen lassen.
Dennoch nehmen wir deine Anmerkungen zum erhöhten Stress und der Arbeitsatmosphäre sehr ernst. Es ist uns bewusst, dass Veränderungen mit einem persönlichen Empfinden von Druck erzeugen einhergehen können. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, Prozesse zu optimieren und das Arbeitsumfeld gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden zu verbessern. Feedback ist für uns wertvoll, um gezielte Maßnahmen zu ergreifen. Gemeinsam haben wir schon einiges erreicht und dabei ist es wertvoll, immer wieder neue Meinungen und Empfindungen gespiegelt zu bekommen.

Nochmals vielen Dank für deine konstruktive Kritik. Sie hilft uns, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Beste Grüße
SECO HR Team Deutschland

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 174 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SECO durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 43% der Bewertenden würden SECO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 174 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 174 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SECO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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