Mangelhafter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Präsente zu Weihnachten Ostern und Geburtstag sind mitunter echt cool. Sofern es nicht wieder kurz vor Ablauf stehende Artikel sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, die vielen krassen super Samstage und das von der Zentrale her alle Märkte das gleiche an Artikeln per Zentralzuteilung erhalten… weil ja bayrische Biere an der Küste (als Beispiel) auch so gut laufen bzw. Küstenbereich in Bayern… das Beispiel bezieht sich hier auf die Menge!
Verbesserungsvorschläge
Orientierung an vergleichbare Arbeitgeber zwecks des Lohns… man bekommt bei Netto, Lidl, Aldi, Rewe, Edeka, Kaufland und viele mehr besseres Gehalt.
Bevor sich einer aufregt wegen unterschied zw. Groß. und Einzelhandel … das was Selgros (Selbstbedienungs Großhandel) mittlerweile betreibt ist Einzelhandel!
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung und oder Alter.
Kommunikation
Findet statt zumindest wenn die Schichten sich begegnen… was schwer fällt wann man alles und jeden auf 30h runter reduzieren will.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier kommt’s auf das Alter oder die Abteilung an.
Work-Life-Balance
Wehe man hat Termine. Stumpf wird der Wechsel von Frühdiensten und Spätdiensten eingehalten … Hauptsache gefühlt jeden Samstag kann man arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Anweisung sind oft detailliert und man kann auch viel Eigeninitiative einfließen lassen… aber wenn man mal Hilfe usw. benötigt …
Interessante Aufgaben
Früher (wo nur Großkunden einkaufen konnten) kam den Aufgaben noch nach… Stundenkürzungen, Entlassungen usw. machen die Bewältigung der Aufgaben schwierig bis unmöglich. Aber jetzt darf man ja trotz Personalmangels Wareneingangsarbeiten erledigen, kommisionieren, Kunden ab.- und beladen, in anderen Abteilungen aushelfen und seine Abteilung nebenbei auch nicht vernachlässigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Über zwanzig Jahre lange Angestellte werden als Belastung angesehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt. Bei dem Verfall der Lebensmitteln wäre eine bessere Zusammenarbeit von zb. der Tafel (vor Ablauf des MHD‘s) wünschenswert.
Gehalt/Sozialleistungen
Man bekommt höher Stellen zugesprochen, muss diese ca. 6 Monate ohne Erhöhung des Gehalts durchführen um dann die Stelle doch nicht zu bekommen… man wird aber höflich gefragt ob man das Erlernte nicht einfach weiter durchführen könne… Thema Gehalt —> sei froh was du hast… man könnte ja von den Stunden her runtergesetzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Viel Online. Früher wurde man in die Zentralen der Hersteller geschickt um zb. bessere Produktkenntnis zu erhalten… ist natürlich nicht mehr so.