Ausbaufähig
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die Flexibilität der Arbeitsplatzgestaltung während der Krise
Kommunikation
Die flachen Hierarchien finde ich nicht vor. Die Entscheidungen werden oft willkürlich und mit harschem Ton getroffen. Das Miteinander von Führungskräften und Angestellten ist zu oft nicht vorzeigbar.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen stehen einander bei und halten zusammen. Das gilt für alle Abteilungen!
Work-Life-Balance
Work ja, Life nein. Abgesehen vom Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeit von 9-16 Uhr wird für die Work-Life-Balance nichts getan.
Vorgesetztenverhalten
Wie beschrieben gibt es solche und solche Vorgesetzten. Einige sind fachlich sicher qualifiziert, aber zwischenmenschlich nicht besonders.
Interessante Aufgaben
In einigen Abteilungen passieren spannende Dinge, die man in anderen Unternehmen nicht in der Vielfalt erfährt. Insgesamt ist das Unternehmen breit gefächert und deckt viele Bereiche aus der Immobilienbranche ab.
Gehalt/Sozialleistungen
Unangemessen am Markt!