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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Leider nicht zu empfehlen

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das dort zwischenzeitlich mal Tiere zu Besuch zu den Bewohnern kommen dürfen. Dort noch selber gekocht wird und nicht beliefert wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung sowie alle weiteren Leitungspositionen, welche ihre Macht ausspielen. Es wird auch Knall Hard gesagt „wenn Ihnen dies oder das nicht passt, dann haben sich Pech, kündigen Sie doch“. Die leitenden Positionen interessiert das wohl der Mitarbeiter nicht. Zudem machen sie sich keinerlei Gedanken um die folgenden Konsequenzen der sinkenden Fachkräfte quote und die dadurch mangelhafte Verosrgung der armen Bewohner..
Im Endeffekt leiden diese unter allem.

Verbesserungsvorschläge

Eine kompetente und emphatische Geschäftsführung einstellen, welche sich mit den Interessen und Bedürfnissen der Mitarbeiter beschäftigt und welche sich um das Personal kümmert. Jemand der regelmäßige Überprüfungen der pflegerischen Versorgung von Bewohnern durchführt.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt viel Streit unter Kollegen und vorallem mit den Frührungspositionen. Es wird viel hinter dem Rücken geredet und gutes Personal raus gemobbt.

Image

Viele Mitarbeiter sind unzufrieden

Work-Life-Balance

Wenn man nicht ständig wegen des Fachkräftemangels einspringen müsste wäre die Work-Life-Balance besser, jedoch würde ich behaupten das es fast überall so ist.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden dem Personal ermöglicht, welches sich super und auch privat mit den Führungskräften versteht. Hier wird gespalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie in anderen Einrichtungen auch. Durchschnittliche Bezahlung.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise vorhanden, je nach Sympathie

Kommunikation

Anstatt die Dinge persönlich anzusprechen wird nur hinter dem Rücken von Leuten gesprochen, so wird sich nie etwas ändern.

Gleichberechtigung

Wer von der Geschäftsführung oder den anderen Leitungen gemocht wird, erhält Pluspunkte und bessere Bedingungen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Seniorenhaus Saline Bad Sassendorf

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider die Geschäftsführung, welche sich nicht als solche aufzuführen weiß.
Der PDL und Heimleiter sind in Ordnung und mit denen kann man gut kommunizieren.

Verbesserungsvorschläge

Eine kompetente Geschäftsführung einstellen, um das Arbeitsklima zu verbessern. Ein Bonusschema einführen, für ständiges Einspringen usw.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind möglich, sofern gewünscht durch die Geschäftsführenden

Gehalt/Sozialleistungen

Über das Geld was man dort verdient kann ich nicht klagen, jedoch für die geleistete Arbeit dort hätte man um einiges mehr verdient

Kollegenzusammenhalt

Wie überall gibt es dort Zusammenhalt jedoch auch mal Konflikte

Umgang mit älteren Kollegen

Auf die älteren Kollegen wir geachtet und größtenteils Rücksicht genommen

Vorgesetztenverhalten

Mit der Geschäftsführung der Einrichtung kann man leider nicht vernünftig sprechen und wird sofort angebrüllt oder der vereinbarte Termin wird vergessen oder auch nicht für wichtig empfunden.

Arbeitsbedingungen

Wie in jeder Pflegeeinrichtung schwierig

Kommunikation

Kommunikation unter den Kollegen funktioniert größtenteils gut, jedoch mit den höheren Ebenen weniger.

Gleichberechtigung

Diesen Punkt finde ich schwierig, da meiner Meinung nach keine große Gleichberechtigung in der Einrichtung herrscht. Es gibt einige Mitarbeiter, welche besondere Vorteile genießen dürfen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Seniorenhaus Saline durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Seniorenhaus Saline als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Seniorenhaus Saline als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.
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