Schade das EL und PDL entlassen wurden. Der Laden wird innerhalb 2 Wochen an die Wand gefahren.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe sehr gerne im Storchenpark gearbeitet, PDL sowie EL waren super. Großteil der MA jedoch sehr fragwürdig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
WBL und stellvertretende PDL da sie MA manipuliert sowie Vorgesetzte belügt.
Verbesserungsvorschläge
WBLs sowie stellvertretende PDL nach Qualifikation einstellen. Meiner Meinung nach sollte diese Ebene ebenfalls geprüft werden. WBL die ebenfalls stellvertretende PDL ist, trinkt gerne über den Durst hinaus und lässt sich von Mitarbeitern während ihres Dienstes Alkohol vorbei bringen. Ob das der Richtige Ort dafür ist, bleibt fragwürdig. Zumal die WBL gegenüber sehr ausfallen war sogar beleidigend. Erpressungen kamen ebenfalls vor. Eine angekündigte Krankmeldung kam weil Zeitarbeit gebucht wurde, deren Nase der WBL nicht gefiel und sie diese raushabende wollte. Sehr sehr professionell.
Vielleicht mal bei den eigenen Mitarbeitern schauen, bevor man gegen die Vorgesetzten geht.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der MA gestaltet sich die Atmosphäre sehr schwierig. Jeder beschwert sich, möchte aber seiner Arbeit ( für die es einen Vertrag gibt ) nicht ordentlich nachgehen. Desweiteren gestaltet die WBL von Haus 1 ebenfalls die Atmosphäre sehr schwierig. Lästereien über andere Mitarbeiter sowie Hetzereien und Schikanen gehören zu den Interessen der WBL.
Kommunikation
Kommunikation mit EL und PDL reibungslos, jedoch was die Kommunikation mit WBL betrifft gestaltet sich das eher schwierig. Verschläft desöfteren, meldet sich nicht bei der zuständigen Schichtleitung des ND sondern bei ihrem Pflegehelfern auf der Privatnummer. Diese sollen ausrichten das wir nicht warten müssen. Übergabe findet dann auf einem Schmierzettel statt. Konstruktive Kritik nimmt WBL nicht an, schon garnicht von Mitarbeitern und Kollegen der Zeitarbeit.
Kollegenzusammenhalt
Ebenfalls schwierig, da die Kollegen nicht bereit sind miteinander sondern eher gegeneinander zu Arbeiten. Auf einem WB war dies sehr auffällig.
Vorgesetztenverhalten
Mit EL sowie PDL konnte man jedesmal ein super Gespräch führen. Hatten stets ein offenes Ohr. Falls man einen Tag zusätzlich frei benötigt hatte wurde das sehr oft möglich gemacht. PDL war rund um die Uhr erreichbar. Dienste bei Ausfällen übernommen, kenne keine PDL die dies zuvor in diesem Ausmaß getan hat, vielleicht sollten einige MA lernen über den Tellerrand zu schauen.
Auch bei feiern waren die Vorgesetzten sehr lieb, was jedoch im Nachgang von gewissen MA Negativ ausgelegt wird obwohl sie bei den Feiern selbst sehr gerne ein Glas oder zwei mitgetrunken haben. Sarkasmus auf einem anderen Level seitens der MA!
Arbeitsbedingungen
Aufgrund von Kollegen die sich ständig Krankmelden schwierig.