Ohne diese katastrophalen Führungskräfe ein schöner Job
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leider alles
Verbesserungsvorschläge
Ein offizieller Verbesserungsvorschiag bedeutet automatisch ein rausmobben
Kommunikation
auch wenn es in einigen Bewertungen,die von den Vorgesetzten selbst geschrieben wurden, anders geschildert wird, gibt es bei Nachfragen und Problemen kein Ansprechpartner,weder in der Woche und schon garnicht am Wochenende. Man erhält oftmals kaum oder keine Infos über Tagesabläufe,Aktionen ,...
Kollegenzusammenhalt
durch ständige Vergleiche einzelner Filialen mit Schuldzuweisungen,abwertende und beleidigende Äußerungen und Kommentare ,kindische und unqualifizierte Maßnamen und Bestrafungen wird ein Kollegenzusammenhalt der einzelnen Filialen und auch innerhalb einer Filiale unmöglich
Work-Life-Balance
ständige Unterbesetzung aufgrund von Personaleinsparung und Krankheit machen eine work-life-Ballance unmöglich
Vorgesetztenverhalten
Die "Führungskräfte " sind nicht nur ungeschulte,ungebildete,unqualifiziert und überfordert,sie sind auch unfair,berechnend,verlogen,beleidigend und spielen die eigenen Mitarbeiter gegeneinander aus
Interessante Aufgaben
Monotone Aufgaben,jeden Tag der gleiche Ablauf mit putzen,Packete bearbeiten,Ware auffüllen,,Dekoration vom Schaufenster,ständiger Ladenumbau,mehrmals am Tag Auswertung ,Statistiken ,Strichlisten,Analysen und Rechtfertigungen des Umsatzes(Storeleitung) Verkauf steht natürlich an 1.Stelle
Gleichberechtigung
Dieses Wort gibt es da nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt kaum noch ältere Mitarbeiter,da sie aufgrund ihrer Lebenserfahrung und ihres Hintergrundwissens nicht gerne gesehen sind und auf miese Weise rausgemobbt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ware müßte viel umweltfreundlicher verpackt werden
Sozialbewußtsein ist für die Chefs ein Fremdwort
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist absolute Mindestgrenze,kein Urlaubs-und Weihnachtsgeld,Überstunden werden oft gestrichen,Fahrtkosten nicht bezahlt
Image
Diese unhaltbare Situation spricht sich nicht nur bei den Mitarbeitern rum,auch vielen Kunden bekommen diese Situation mit
Karriere/Weiterbildung
keine Chance auf einen Führungsposten,dafür sorgt schon die Leitung