Besonderer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkörbe - muss man heutzutage ja schreiben - verschiedene Minievents von gemeinsamen Frühstücken, Teaminterne Feiern, Teaminternes essen gehen,...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation von ganz oben ist manchmal wirklich mangelhaft und nicht durchsichtig genug, sowie die verschiedenen Aufgabengebiete nicht immer klar und deutlich.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt an die Aufgaben der verschiedenen Abteilungen anpassen. Mehr Arbeit für das gleiche Geld ist nicht unbedingt fair.
Arbeitsatmosphäre
Teamleiterin ist wunderbar! Für mich persönlich die Beste, die ich meinem bisherigen Berufslauf hatte. Sollte Sie mal gehen, werden einige mit ihr gehen. Sie ist verständnisvoll, geht auf die Bedürfnisse jeden einzelnen Mitarbeiters ein und versucht immer eine Lösung zu finden. Ebenso ein paar Kollegen. Immer hilfsbereit und verständnisvoll. In jedem Betrieb gibt es Menschen, die einem mehr behagen und Menschen, die einem nicht behagen. Allerdings rundum wird man hier meist schon wertgeschätzt.
Kommunikation
Meetings gibt es immer in bestimmten Abständen, sowie die Betriebsversammlungen, in denen informiert wird. Wünschenswert ist die Kommunikation zu verbessern, die von den ganzen oben sitzenden Leuten kommt. Hier mangelt es manchmal an der Kommunikation oder ist nicht aussagekräftig genug.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist 1+ MIT Sternchen. Fast jeder hilft, wo er kann und nimmt jeden neuen Mitarbeiter direkt und ohne Vorurteile in das Team auf. Wir alle unterstützen uns gegenseitig, wo wir nur können. Wir ziehen alle am selben Strang und versuchen Konflikte so weit es geht zu vermeiden, was auch super klappt.
Work-Life-Balance
Teamleiterin, wie schon gesagt, verständnisvoll und geht auf die Bedürfnisse jeden einzelnen ein. Home-Office Möglichkeit ist gegeben, die ich auch meist nutze. Wenn man mal einen wichtigen Termin hat, ist das später kommen, früher gehen oder Schichten tauschen meist kein Problem. Arbeitszeiten sind auch angenehm (Rahmen 7:45 - 18 Uhr Früh- und Spätschicht).
Vorgesetztenverhalten
Da kann ich nur von meiner Teamleiterin sprechen und ich kann dazu sooo vieles sagen - aber, ich versuche es kurz zu fassen. Man kann IMMER zu ihr kommen, sie bezieht uns alle in viele Sachen mit ein, sie informiert über alles nötige und für mich persönlich der Anker in der Firma. Nicht für die Firma, das kann ich nicht beurteilen, aber definitiv für mich!
Interessante Aufgaben
Die Möglichkeiten sind gegeben, sich für andere Bereiche zu bewerben und dort auch eingesetzt zu werden. Kunden Erstkontakt, Fachabteilungen,... Da Kunden auch immer wieder mit anderen Problemen zu einem kommen, würde ich schon sagen, dass es auch interessante Aufgaben gibt, ja.
Gleichberechtigung
Jeder wird hier genommen, wie man ist. Keiner ist im Nach- oder Vorteil.
Arbeitsbedingungen
Wir haben ein neues Büro, was wir farblich mitbestimmen durften. Es ist und bleibt ein Großraumbüro, das aber gute Schallwände hat. Es ist modern und erfrischend. Küche ist ebenso neu, wo auch viele "Minievents" stattfinden.
Gehalt/Sozialleistungen
man KANN mehr verdienen, was in manchen Abteilungen aber wirklich schwer machbar ist. Meiner Meinung nach, sollte es für vor allem die Fachabteilungen mehr Gehalt geben. Es wird sich aber verbessert.
Image
1 Stern Abzug, da bis zu den Teamleitern alles fein ist. Darüber hinaus wird oftmals nur gefühlt die Hälfte Preis gegeben oder (auch schon vorgekommen, nur nicht soo häufig) um den heißen Brei geredet. Dennoch arbeite ich gerne hier.
Karriere/Weiterbildung
Wenn die Leistung stimmt, gibt es auf jeden Fall Möglichkeiten sich hoch zu arbeiten! Ich habe in dieser Firma bereits 3 verschiedene Stellen ausprobieren dürfen, wovon ich bei der Fachabteilung bleiben darf.