215 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
215 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
serviceline PERSONAL-MANAGEMENT Unternehmensgruppe Vorstellungsgespräche
serviceline
PERSONAL-MANAGEMENT
Unternehmensgruppe
kununu Score: 4,5
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Danke für großartigen Einsatz und einen tollen neuen Job!
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Assistentin der Geschäftsleitung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Birgit Q., Hilden
Ich kam in einen für mich schwierigen Lebenssituation zur serviceline Personal-Management GmbH und habe mich vom ersten Moment an dort gut aufgehoben gefühlt. Ich bekam nicht nur Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Job sondern auch persönlich. Die Suche hat zwar einige Zeit in Anspruch genommen, aber ich habe Dank serviceline nun meinen Traumjob gefunden! Ich kann nur nochmals DANKE sagen und würde diese Personalagentur jederzeit weiterempfehlen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Vermittlung aus Leidenschaft!
Bewerber/inHat sich 2015 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT MÜNCHEN GMBH & CO.KG in München als Controller beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiterin war mit Leidenschaft dabei. Perfekt!
Bewerbungsfragen
Ich sollte jeden Posten im Lebenslauf einzeln vorstellen.
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Bewerbungsprozess Referenznummer B-JM-17112014
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Vertriebsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Im Rahmen meiner Bewerbung auf die Stelle eines Vertriebsleiters bei einem externen Mandanten der PM fühlte ich mich während des gesamten Bewerbungsprozesses sehr gut aufgehoben und hervorragend betreut.
Ich war stets zeitlich und inhaltlich optimal über den aktuellen Status meines Bewerbungsprozesses informiert. Ebenso gab es regelmäßige ausreichende Feedbackinformationen im Anschluss an die jeweiligen einzelnen Gespräche.
Bewerbungsfragen
- Es gab Fragen zu meiner beruflichen Historie und die jeweiligen Motivationen zum Berufswechsel. Ebenso wurde ich in Bezug auf die offene Position zu meinen Motiven und Erwartungen gefragt. Auch wurden mir Fragen zum Thema berufliche Ziele, Erwartungen und Perspektiven (kurz-, mittel- & langfristig) gestellt.
- Detaillierte Fragen zum Lebenslauf
- Freizeit, Hobbys, Interessen
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Sehr informatives Gespräch
Bewerber/inHat sich 2015 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Controller beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch wurde professionell geführt. Dabei wurden meine Fragen sachlich und kompetent beantwortet.
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Rundum zufrieden
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Assistentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde sehr schnell zu einem Kennlerngespräch eingeladen und sehr respektvoll behandelt.
Bewerbungsfragen
Es wurde genau nach meinen beruflichen Zielen gefragt, damit auch die richtige Stelle gefunden werden kann. Ich hatte das Gefühl, dass man an meiner Person interessiert war und nicht nur einen weiteren "Fall" in mir gesehen hat.
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Qualifiziertes und Freundliches Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Sekretärin/Assistentin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde nach abschicken meiner Bewerbung umghend zu einem ausführlichen Gespräch eingeladen, seitdem kümmert sich Service Line intensiv um mich. Viele angenehme Telefonate, Einladungen zu Bewerbungsgesprächen. Sehr nette, kompetente und zuverlässige Ansprechpartner.
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professionelle Vermittlung
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Teamleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich war sehr positiv überrascht, wie professionell die Vermittlung verlaufen ist. Die Personalberaterin war sehr engagiert und termintreu. Besonders hat mir gefallen, dass auch nach der Zusage des Arbeitgebers, die Personalberaterin keinen Druck gemacht hat, sondern mich gefragt hat, ob ich mich am Probetag wohl gefühlt habe bzw. ob ich sicher bin, dass ich die Stelle annehmen möchte.
Bewerbungsfragen
Erwähne zwei Sachen, die einen guten Teamleader auszeichnen sollen.
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Über das Maß hinaus
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Bilanzbuchhalterin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem sehr umfassenden Informationsgespräch, was meinen Werdegang und meine beruflichen Ziele anging, kam es leider doch nicht gleich zu einer Vermittlung bzw. einem Vorstellungsgespräch. Trotzdem hat sich mein Personalberater für mich sehr eingesetzt und mich weiterempfolen, obwohl er selbst davon nichts hatte. Auf Grund seiner Empfehlung wurde ich tatsächlich zum Vorstellungsgespräch eingeladen, welches sehr positiv verlief. Ich sage einfach nur Danke für so viel persönliches Engegement.
Bewerbungsfragen
Interesant fand ich die Frage: Was wünschen Sie sich selbst für eine Führung, um gut arbeiten zu können?
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Hervorragende, kompetende uns schnelle Vermittlung
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT MÜNCHEN GMBH & CO.KG in München als Buchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
es war eine sehr angagierte Vermittlung
Bewerbungsfragen
- es ging hauptsächlich um die komplizierte Situation in der Firma und ob ich mir diese Herausforderung zu traue
- ich habe fast 5 Jahrre im Ausland gelebt und kam wieder nach Deutschland - so benötigte ich eine Arbeitsstelle
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Kompetente Ausstrahlung
Bewerber/inHat sich 2014 bei serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG in Berlin als Empfangs-/ Teamassistenz beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch wurde analytisch und kompetent und professionell geführt.
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