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sewikom 
GmbH
Bewertung

Nicht zu empfehlen…

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SeWiKom GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

rein nichts man hat immer nur Probleme mit euch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das sie Gehalt und Provision nicht auszahlen.
Die einem rechtlich zustehen!
Dass sie die Arbeitnehmer versuchen um Geld zu bringen. Es dann so lange aufschreiben das man aufhört zu kämpfen.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter vollständig auszahlen auch wenn man aufgehört hat dort zu arbeiten!!!

Arbeitsatmosphäre

Mit einigen alten Kollegen macht es Spaß man muss nur die richtig finden aber der Rest Müll

Kommunikation

0 vorhanden Mitarbeiter werden über nichts informiert

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut nach sich sobald Stress ist

Work-Life-Balance

Kaum vorhanden nach 8 Stunden Arbeit wird von dir verlangt noch den Infoabend zumachen . Sagst du nein bekommst du ne Abmahnung.

Vorgesetztenverhalten

Lächerlich so etwas noch nie gesehen

Interessante Aufgaben

Diese Firma macht alles interessant weil da nur … passiert.

Gleichberechtigung

Leider nicht vorhanden. In diesem Unternehmen werde Leute bevorzugt die sich lange unter einander kennen

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden zwar älter Leute eingestellt aber werden nach einem Tag komplett alleine gelassen.

Arbeitsbedingungen

Für ein vertriebler sind 80 wh nichts das ist höchstens 1 Woche arbeiten. Und wenn man fertig ist muss man Monate warten bis man ein neues Gebiet bekommt und etwas Geld zu verdienen. Mann muss auch immer seine Provision‘s Liste kontrollieren um sicher zu sein das die Provision richtig ausgezahlt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war top.
wenn die es dann auch mal vollständig bezahlt haben. und ihr euch nicht quer stellt und Geld auszahlt was einem rechtlich zu steht !!

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit aufzusteigen versprochen immer was und am Ende kommt nichts dabei rum.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Team -Unternehmenskommunikation

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung und die offenen Worte.
Es tut uns leid, dass du aktuell keine positiven Aspekte im Unternehmen siehst. Der Verlust von Kolleg*innen ist auch für uns ein Thema, und wir arbeiten daran, die Bindung im Team zu stärken. Die von dir geäusserten Vorwürfe der Betriebsratsgründung betreffend sind unzutreffend, denn die Gründung ist erfolgt. Wir freuen uns über das Engagement und die Zusammenarbeit.

Deine Verbesserungsvorschläge – fairerer Umgang, transparente Prozesse und nachvollziehbare Entscheidungen – nehmen wir sehr ernst. Niemand sollte das Gefühl haben, Entscheidungen seien willkürlich. Auch die Kritik an der Arbeitsatmosphäre und am Kollegenzusammenhalt zeigt uns, dass wir am Miteinander arbeiten müssen. Teambuilding und klare Kommunikation bleiben ein wichtiger Fokus.

Die Wahrnehmung, dass Aufgaben unklar definiert sind oder Mitarbeitende unfair behandelt werden, bedauern wir. Wir fragen uns jedoch, ob dies auf konkreten Erlebnissen basiert oder eher eine allgemeine Frustration widerspiegelt? Wurden die Themen jemals direkt bei der Führungskraft, der HR oder der Geschäftsleitung angesprochen? Wir haben dafür zahlreiche Kanäle wie die NFH-Flaschenpost oder die Leuchtturmgespräche geschaffen, in denen anonym Feedback gegeben werden kann. Und unsere Führungskräfte und Teams stehen jederzeit für offene Gespräche bereit.

Abschließend möchten wir betonen, dass wir dein Feedback als Chance sehen, uns zu verbessern. Vielen Dank dafür. Nutze bitte die vorhandenen Kanäle, um konkrete und konstruktive Kritik oder Ideen einzubringen. Gemeinsam können wir daran arbeiten, das Arbeitsklima zu verbessern.

Dein Team sewikom.

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