Ein Arbeitsplatz, an dem ich nicht gerne bleibe.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kolleg:innen Zusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation der Führungsebene. Kleine Aufmerksamkeiten um das ganze zu "heilen".
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation durch Führungsebene so gut wie gar nicht vorhanden. Ab Teamleiter Ebene schon besser.
Kommunikation
So gut wie keine Kommunikation über Ergebnisse oder Erfolge. Notwendige Informationen werden in Bruchstücken kommuniziert. Wenn überhaupt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleg:innen sind einer der wenigen Pluspunkte der SGH Service GmbH. Die geben aber im Gesamtbild dennoch nur 3 Sterne. Ehrlichkeit zwischeneinander ist auch nicht immer gegeben.
Work-Life-Balance
Überstunden basieren auf "freiwilliger" Basis. Viele Mitarbeiter überarbeiten sich aufgrund absoluter Fehlplanung in Projekten. Keine Wertschätzung der Mehrarbeit.
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Selbstreflektion. Offenheit der höchsten Führungsebene wird zwar gezeigt, aber das war es auch.
Interessante Aufgaben
Zu wenige Mitarbeiter, zu viele Projekte. Das ist schon seit Jahren die Gangart der SGH. Viele Mitarbeiterende werden in Ihren Themenbereichen falsch eingesetzt oder für "mehr" genutzt.
Gleichberechtigung
Viele Führungskräfte sind Frauen. Mitarbeitende im Wiedereinstieg werden nicht benachteiligt. Je nachdem wo man steht und welche Perspektive man verfolgt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden so gut wie nicht eingestellt. Langjährige Mitarbeitende werden nicht mehr wertgeschätzt oder gefördert, eher benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Technik auf gutem Stand. Die bereitgestellten Firmenlaptops bzw. Firmencomputer sind mehr als in Ordnung. Im Hauptgebäude in Hildesheim in fast jedem Büro Klimatisierung. Lärmpegel aufgrund Nachbarfirmen oder Hauptstraße mäßig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zwar Umwelt und Sozialbewusststein "vorgemacht". Aber mit einem weiteren Büro in Hannover, welches kaum genutzt wird und diversen unnützen Firmenfahrzeugen, wird das genaue Gegenteil wiedergespiegelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die 2 Sterne gibt es wegen der pünktlichen Auszahlung. Gerechte Gehälter sind hier eher nicht vorhanden. Wer am Anfang schlecht verhandelt hat, kommt auch nicht weiter.
Image
Zum Image der Firma und wie Mitarbeitende über die SGH denken, ist hier nicht mehr viel zu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier Verhandlungsgeschick. Sonst stagniert man.