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SGL 
Carbon
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 91 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SGL Carbon die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 237 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SGL Carbon
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SGL Carbon
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

91 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    37%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    36%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    31%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    31%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    31%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe mich von Tag 1 sehr wohl gefühlt. Jederzeit war die Tür der Kollegen geöffnet um sich fachlich auszutauschen und das bis hin zum
Vorstand!

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es war nie ein Fingerpointing Moment. Schwierigkeiten wurden gemeinsam gelöst und ein paar Augen mehr sehen mehr als ein paar Augen!

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr respektvoll und auf Augenhöhe

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Tag glich dem anderen. Jeder Tag hielt Neues und Spannendes bereit.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation könnte noch etwas transparenter sein

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette Kollegen. Komme immer wieder gerne ins Büro

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