Guter Arbeitgeber; hat Probleme, mit seinem Wachstum zurechtzukommen
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Aufgaben, innerhalb des Tätigkeitsbereiches sehr kollegialer Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit keine klare Strategie zur Weiterentwicklung der Firma. Kaum noch Kommunikation bzgl. diverser Entscheidungen des Managements. Es wird sinnlos an vielen Stellschrauben gedreht und Dinge verschlimmert, die eigentlich immer funktionierten. Man beschäftigt sich sehr mit sich selbst und verliert Mitarbeiter und Kunden aus den Augen.
Verbesserungsvorschläge
Eingezogene Zwischenhierarchien wieder abschaffen oder mit mehr Kompetenzen ausstatten.
Auf Mitarbeiter hören und nicht über sie hinweg entscheiden.
Begreifen, das SHD kein riesiges multinationales Unternehmen ist.
Kommunikation
Seitens Managementebene kaum noch sinnvolle Kommunikation bzgl. Weiterentwicklung, Strategie usw.
Work-Life-Balance
Die Arbeit in Einklang mit Privatleben zu bringen klappt nicht immer, teilweise hoher zu erbringender Einsatz und Verzicht auf Freizeit/Privatleben wird selten honoriert.
Vorgesetztenverhalten
Keine klare Führungslinie derzeit. Viel Geheimniskrämerei. Entscheidungen oftmals völlig widersprüchlich zu Wünschen und Kritiken der Mitarbeiter. Teamführung völlig überfordert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte besser sein, ist nicht unbedingt marktgerecht.