Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Schwäbische 
Härtetechnik 
Ulm 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Inhabergeführter Familienbetrieb

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienunternehmen
Zusammenhalt der Kollegen
Viele verschiedene Kulturen
Tolle Managementstrukturen
Inhaber setzt auf Innovationen sowie Qualität und investiert massiv in das Unternehmen

Verbesserungsvorschläge

Work life balance weiter ausbauen.

Kommunikation

Direkte Kommunikation auf Augenhöhe zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Transparenz durch Aushänge an schwarzen Brettern.

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt zwischen verschiedenen Abteilungen.

Work-Life-Balance

Hier könnte die Firma noch mehr umsetzen. In den letzten 5 Jahren ist eine Verbesserung zu sehen.

Vorgesetztenverhalten

Alles in allem gibt es hier keine Probleme. Die Vorgesetzten sind angewiesen ein Miteinander vorzuleben.

Interessante Aufgaben

Bei ca. 600 Mitarbeitern und vielen verschiedenen Abteilungen sind hier keine Grenzen gesetzt. Einige Mitarbeiter die vom Azubi bis in Spitzenpositionen aufgestiegen sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Z.B. Urkunden bei bestimmten Firmenzugehörigkeiten.

Arbeitsbedingungen

Für die Branche der Härtereien sind die Arbeitsbedingungen sehr gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zertifiziertes Umweltmanagement.

Gehalt/Sozialleistungen

Einstufung der Arbeitsplätze nach EG‘s.
Möglichkeit zur Dreischicht, arbeiten mit Zuschlägen an Feiertagen, freiwilliges Arbeiten möglich, …

Image

Größte Lohnhärterei an einem Standort in Europa. Auszeichnungen von Kunden wie z.B. 2024 Lieferant des Jahres von Firma Stihl.

Karriere/Weiterbildung

Hier stehen nahezu alle Türen offen.


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalteam

Liebe:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für Ihre positive und ausführliche Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie die Vorteile unseres familiengeführten Unternehmens, den Kollegenzusammenhalt sowie unsere Bemühungen um Innovation und Qualität so schätzen. Ihr Lob zu den Managementstrukturen, der direkten Kommunikation und den Karrierechancen macht uns stolz – insbesondere die Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen liegt uns sehr am Herzen.

Wir nehmen Ihre Anregungen zur Work-Life-Balance gerne auf. Es ist schön, dass Sie die bisherigen Fortschritte der letzten Jahre wahrnehmen und wir werden weiterhin daran arbeiten, auch in diesem Bereich Verbesserungen zu erzielen.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für Ihr Feedback genommen haben und für Ihre wertschätzenden Worte – sie motivieren uns, unser Unternehmen stetig weiterzuentwickeln.

Mit besten Grüßen,
Ihr Personalteam

Anmelden