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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Siegwerk Druckfarben die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 83 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist halt ein großes Unternehmen, da braucht der Buschfunk schonmal länger, aber sonst generell gut bzw. durchschnittlich
Ich verstehe mich gut mit meinen Kollegen und wir helfen uns gegenseitig
37,5h (Chemietarif), Gleitzeit von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit. Es wird sehr darauf geachtet, nicht zu viele Überstunden zu machen, Stunden "sammeln" um damit später Urlaub zu machen ist nicht gerne gesehen.
Meine Führungskraft ist gut zu mir und begegnet mir auf Augenhöhe
Teils wiederholt es sich, teils sind es aber auch neue, sich nicht wiederholende Aufträge
Entspanntes Klima, man arbeitet aber man überarbeitet sich auch nicht.