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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 56 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SII Technologies die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 173 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SII Technologies
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SII Technologies
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

56 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    59%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Neue Kommunikationskanäle in Teams mit unterschiedlichen Hubs zu unterschiedlichen Themen und das neue Intranet bieten ausreichende Plattformen, um auf dem Laufenden zu bleiben.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Home-Office möglich. Flexible Arbeitszeiten.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

oft lautes Großraumbüro, Unmut bei vielen spürbar

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Besprechungen im Großraumbüro werden mitgehört, mangelnde Diskretion

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

man hilft sich wo es geht

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Homeoffice, Gleitzeit

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