205 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
205 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
simplicity networks GmbH Vorstellungsgespräche
simplicity
networks
GmbH
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsgespräch für die Tätigkeit als WerkstudentIn
Bewerber/inHat sich bei Simplicity Trade GmbH in Hamburg als Werkstudent im Modedesign, OPUS und someday, Hamburg, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der ganze Bewerbungsprozess wurde sehr professionell und persönlich gestaltet. Zu jedem Zeit war der Situation bzw. der aktuelle Stand klar kommuniziert.
Bisher habe ich selten solch einen professionellen und strukturierten Bewerbungsprozess erleben dürfen. Im Gespräch selbst hatte ich das Gefühl, dass die AnsprechpartnerInnen sehr vorbereitet, ehrlich und interessiert an der Person sind.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Nina MeierHR Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für deine Bewertung.
Wir freuen uns, dass du den Bewerbungsprozess so positiv erlebt hast und wir alle deine Fragen beantwortet konnten.
Viele Grüße
Nina
Merchandise Controller
Bewerber/inHat sich bei Simplicity trade GmbH in Oelde als Merchandise Controller, OPUS und someday, Oelde, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Transparenz ist nicht gegeben
- die Begründung zur Absage ist widersprüchlich und daher nicht nachvollziehbar.
- man gibt eine Gehaltsrange für die Stelle an und legt erst bei der Entscheidung dar, dass man sich das anders vorstellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Wir lieben Einfachheit
Bewerber/inHat sich bei Simplicity trade GmbH in Oelde als Auszubildender Fachinformatiker Systemintegration, OPUS, Oelde, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich fühlte mich als Teil des Teams, die Atmosphäre war mehr als perfekt
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Arbeitgeber-Kommentar
JuliaHR Team
Liebe:r Bewerber:in,
wir freuen uns sehr, dass du dich wohlgefühlt hast. Danke für dein positives Feedback!
Viele Grüße
Julia
Feedback
Bewerber/inHat sich bei Simplicity Trade GmbH in Sindelfingen als Area Manager Sales B2B, OPUS & someday, Sindelfingen (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gute Gesprächsführung, angenehme Atmosphäre! qualifiziert, emphatisch, auf Augenhöhe. Kritisch konstruktiv aber sehr positiv.
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Arbeitgeber-Kommentar
JuliaHR Team
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für deine positive Rückmeldung. Kommunikation auf Augenhöhe ist uns sehr wichtig. Klasse, dass du das in deinem Gespräch genauso erlebt hast.
Viele Grüße
Julia
Perfekte Vermittlung mit viel Spaß
Bewerber/inHat sich bei Simplicity Trade GmbH in Zweibrücken als Verkaufsberater, Outlet Manager, OPUS und someday, Zweibrücken, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es war einfach nur perfekt ☺️
Vielen vielen Dank
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Arbeitgeber-Kommentar
JuliaHR Team
Liebe:r Bewerber:in,
danke für das positive Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du mit dem Bewerbungsprozess rundum zufrieden bist.
Viele Grüße
Julia
more opportunities
Bewerber/inHat sich bei Simplicity Trade GmbH in Zweibrücken als Outlet Manager, OPUS und someday, Zweibrücken, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
in my opinion the discussion could be between two people and not 4. also the company could give more opportunities to people. To trust and not see everything mechanically.
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Arbeitgeber-Kommentar
JuliaHR Team
Dear applicant,
Thank you very much for your feedback. We consider a number of factors during the selection process, with professional aptitude and cultural fit for the position being of particular importance.
We are sorry that your experience during the application process was not completely positive. Your feedback is valuable to us and we will use it to continuously improve our processes.
We wish you all the best for the future.
Best regards,
Julia
Gesamteindruck
Bewerber/inHat sich bei Simplicity Trade GmbH in Sandersdorf als Verkaufsmitarbeiter, OPUS Outlet, Sandersdorf-Brehna, (m_w_d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mir hat der gesamte Ablauf gefallen.
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Arbeitgeber-Kommentar
JuliaHR Team
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für deine positive Rückmeldung.
Super, dass du mit dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zufrieden bist.
Viele Grüße
Julia
Feedback Telefoninterview und Teamsinterview
Bewerber/inHat sich bei Simplicity Trade GmbH in Hamburg als Influencer Marketing Manager, OPUS & someday, Hamburg, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gerne möchte ich mein positives Feedback zum Interview teilen. Der Kontakt war super nett und sehr angenehm.
Besonders vor hervorzuheben ist, dass nicht einfach eine Absage erteilt wurde, sondern dass mein Potenzial erkannt wurde.
Es ist schön zu sehen, dass alternative Stellen angeboten werden, die besser zu den Erfahrungen und Fähigkeiten passen.
Diese Vorgehensweise hat mir gezeigt, dass das Unternehmen Wert auf die individuelle Entwicklung legt und bereit ist, Chancen zu bieten.
Vielen Dank für die Möglichkeit!
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Arbeitgeber-Kommentar
Nina MeierHR Manager
Lieber:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein positives Feedback!
Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als positiv und wertschätzend empfunden hast.
Es ist uns wichtig, unsere Kolleg:innen individuell zu fördern und passende Möglichkeiten anzubieten.
Wir schätzen deine Rückmeldung und wünschen dir weiterhin viel Erfolg auf deinem beruflichen Weg!
Viele Grüße
Nina
Brand Image weicht vom recruiting Prozess ab
Bewerber/inHat sich bei Simplicity trade GmbH in Oelde als Initiativbewerbung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
+ schnelle Rückmeldung via E-Mail/Telefon.
- Stellenanzeige weicht in vielen Punkten vom Brand Image ab.
- den Bewerber eine unangenehme Situation zu bringen, ist ein NO-GO!
- Der Recruiter(in) übernimmt im Gespräch die überhand. Der Bewerber(in) hat keinerlei Chance sich zu äußern, außer man wird nach einem strikten Fragenkatalog gefragt.
- weit weg von Innovation oder Diversität.
Im Großen und Ganzen:
Bitte versucht nicht die perfekten Mitarbeiter zu finden, die wird es nicht geben. Wichtig ist es Menschen zu finden, die hinter dem Konzept stehen und dafür eine Leidenschaft haben. Menschen, die diversen Background haben und vor allem sehr hohes Maß and Empathie und Sympathie haben. Alles andere kann man lernen! Zudem sollte das Unternehmen nicht nur eine Person für den Bewerbungsprozess verantwortlich machen, denn das wirkt einseitig und lässt nicht Raum für neue Ansichten und Ideen.
Alles Gute!
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Arbeitgeber-Kommentar
JuliaHR Team
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern, dass du mit deinem Bewerbungsprozess unzufrieden bist.
Wir legen schon im Bewerbungsprozess Wert auf Einfachheit. Deshalb melden wir uns schnell bei Bewerber:innen zurück. Außerdem achten wir darauf, dass die Stellenausschreibungen einfach und verständlich formuliert sind. Es ist schade, dass du Diskrepanzen siehst.
Beim Kennenlernen ist es uns wichtig, dass wir auf Augenhöhe kommunizieren. Es ist uns wichtig zu erfahren, welche Erwartungen der/die Bewerber:in hat, und gleichzeitig offen über unsere Vorstellungen zu sprechen. So können beide Seiten am besten einschätzen, ob wir uns eine Zusammenarbeit vorstellen können. Nach diesem Prinzip führen alle unsere HR Business Partner Bewerbungsgespräche.
Das Thema Cultural Fit scheint dich besonders zu bewegen. Geteilte Werte und ein Verständnis für unseren Teamspirit und unsere Unternehmensvision sind uns genauso wichtig wie die fachliche Eignung. Gleichzeitig bereichern die verschiedenen Erfahrungen und Hintergründe unserer Kolleg:innen die schnelle und erfolgreiche Entwicklung von Simplicity.
Wenn du Interesse hast an einem persönlichen Gespräch über deine Einschätzung hast, freue ich mich, wenn du dich vertrauensvoll an mich wendest.
Viele Grüße und alles Gute!
Julia
angenehm, informativ und transparent
Bewerber/inHat sich bei Simplicity trade GmbH in Oelde als Merchandise Controller, OPUS und someday, Oelde, (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mein bereits positiver Eindruck vom Unternehmen wurde voll und ganz bestätigt.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.