Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Innerhalb kurzer Zeit wurde immer wieder die komplette Belegschaft ausgewechselt. Mitarbeitern wurde häufig in der Probezeit gekündigt.
Die Organisation ist mangels kompetenter Führung völlig richtungslos..
Ist jeden schlechten Kommentar wert
Die Angestellten Mitarbeiter sind überwiegend sachlich hoch kompetent, doch kaum jemand hält lange durch…
Ohne Worte!
Die eingesetzte Führung wurde nur aufgrund verwandtschaftliche Beziehungen zur Familie Ustinov besetzt. Von Kompetenz kann nicht gesprochen werden.
Die rechte Hand weiß nicht, was die linke tut. Kommunikation ist chaotisch, unsachlich und wenig wertschätzend.
Theoretisch ja, gehen jedoch im Chaos unter
Maximal in kompetente Führungskräfte, wenig Transparenz, wohin die Gelder wirklich fließen, Mitarbeiter Mannschaft wird regelmäßig ausgetauscht, wenn sie beginnt Fragen zu stellen…
Inkompetente Führung austauschen und für Kontinuität und Transparenz sorgen.
Es handelt sich um einen sehr menschenbezogene und verantwortungsbewusste Stiftung
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keine
Die Hilfsprojekte und das soziale Engagement, das Betriebsklima und das Vorgesetztenverhalten sowie die Mitarbeiterführung.
Ja
Ja
Engagiertes, gut zusammenarbeitendes Team. Jeder kann sich einbringen. Stiftung hat es geschafft, mit viel Unterstützung von allen Seiten, sich im Laufe des letzten Jahres neu aufzustellen - Change Management!
Image enstspricht noch nicht unbedingt den realen Gegebenheiten.
In dieser Richtung weitermachen!
Stiftung unterstützt und setzt spannende Projekte, z.T. in der 3. Welt, z.T in Deutschland um.
Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit möglich
Da muss man im Moment wirklich suchen
Die Führung vergreift sich regelmäßig im Tön, sowohl Mitarbeitern als auch externen gegenüber, Mitglieder des Stiftungsrates Arbeiten aktiv im Tagesgeschehen, Mitarbeiter werden bei Nicht-Gefallen einfach ausgetauscht, Mobbing an der Tagesordnung! Keine klare Linie erkennbar. Extrem hohe Selbstverwaltungskosten
Dringend Führung austauschen!!!!
Seit der Neue Vorstand am Ruder ist, ist das Image noch weiter gesunken
Team 2x in 6 Monaten fast komplett ausgewechselt, meist durch (fristlose) Kündigung
Kommunikation findet kaum statt, der Aton der Kommunikation ist menschenunwürdig
Das Image ist erstaunlicherweise immer noch gut, stimmt aber mit der Realität hinter den Kulissen nicht überein.