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Jetzt Profil vervollständigen18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Werden nach Hause geschickt
Sehr vom Einzelfall abhängig, bei mir nicht gut
Nicht authentisch, mit hidden Agenda
Wird nach außen gut verkauft, fühlte sich aber nicht so an - z.B. nur Männer in der Geschäftsleitung
Der Umgang lokal aber auch mit den schwedischen Kollegen ist meist sehr angenehm.
Das Gehaltsniveau ist verbesserungswürde.
Das Umwelt-/Sozialbewusstsein sollte auch intern gelebt werden. Es sollte beispielsweise ein Jobticket zur Verfügung gestellt werden und Mitarbeitern mit E-Fahrzeugen eine Lademöglichkeit. Auch die (zukünftige) Parkplatzvergabe, sollte reformiert werden, sodass nicht nur Mitarbeiter/innen mit Dienstwagen automatisch einen Parkplatz erhalten, sondern eine mehr gerechte und soziale Vergabe.
Zudem sollten junge Kollegen/innen bessere Karrieremöglichkeiten bekommen. Die Home Office Regelung sollte flexibler gestaltet werden, um allen Mitarbeitern/innen in allen Bereichen gerecht zu werden. Z. Zt. obliegt es dem jeweiligen Manager, wie oft man pro Woche von Zuhause arbeiten darf. Auch müsste das Angebot auf andere Länder ausgeweitet werden, sodass man beispielsweise eine bestimmte Anzahl von Tagen aus dem europäischen Ausland arbeiten darf.
Gute Location die momentan umgebaut und komplett renoviert wird.
Schwedisch, sozial und nachhaltig
Sehr schwierig geworden mit der Restrukturierung
Kein Frontrunner was Gehalt/Sozialleistungen angeht
Die Firmenflaggen sind grün...
Der Altersdurchschnitt ist relativ hoch, was von einem guten Umgang mit älteren Kollegen/innen zeugt.
Der Anteil an Frauen im Management spiegelt die Gleichberechtigung im Unternehmen wider.
Zukunftsorientiert
Habe bislang nur positive Erfahrungen gemacht. Es herrscht ein respektvoller und kollegialer Umgang untereinander.
Schwedisch sympathisch, solide, grün, familiär, professionell
Die SEB ist da sehr schwedisch und bietet mir die Möglichkeit, Beruf und Familie gut miteinander zu vereinen. Ich kann mir meine Arbeitszeit in einem gewissen Rahmen flexibel einteilen und auch von zu Hause aus arbeiten. Das setzt allerdings das Vertrauen des Chefs voraus sowie, dass man verlässlich und professionell arbeitet.
Das Team in Deutschland ist recht klein, daher gibt es immer sehr viel zu tun und Phasen, in denen die Arbeitsbelastung recht groß ist.
Es gibt ein internes Learning-Portal mit vielen Trainings. Man kann aber auch extern Seminare machen.
Nicht nur ein grünes Logo, es wird "grün" gelebt, z.B. erste Bank, die einen Green Bond aufgelegt hat und Unternehmen bei ihrer nachhaltigen Transformation berät.
In meinem Team zu hundert Prozent gegeben.
Gebäude zentral in Frankfurt und München.
Eine offene Kommunikation wird angestrebt. Das kann der eine Manager natürlich besser umsetzen als der andere.
Es gibt viele Möglichkeiten, sich am internen Dialog zu beteiligen. Das Top-Management ist aktiv und jederzeit ansprechbar.
Die Bank ist zwar in Deutschland recht klein, dafür hat man die Möglichkeit, schnell in verschiedene Themenbereiche reinzuschauen und Verantwortung zu übernehmen.
Gehalt, ansonsten nicht empfehlenswertes
wenn man keinen entsprechenden Vorgesetzten hat: alles
nach Übernahme durch schwedischen Konzern wurden bisherige Mitarbeiter kaltgestellt...
sind gegeben und erwünscht - dank vieler Standorte problemlos möglich.
Nachhaltigkeitsfokus auch im Produktsegment
flache Hierarchie
sehr diversifiziert aufgestellt in Hinblick auf Background und Geschlecht
Guter Ruf, zukunftorientiert, innovativ
Mitarbeiter werden nur als Mittel zu Zweck benutzt
Nicht nur gewinnorientiert handeln
umfangreiches anspruchsvolles Aufgabengebiet mit schnellen Aufstiegsmöglichkeiten
ständige Restrukturierungen, die zu Verunsicherung und Existenzängsten in der Belegschaft führen
super Klima, engagierte Mitarbeiter, gute Chance, selbst Dinge zu bewegen und das von Anfang an
Nach der Zerteiung der Bank in Retailgeschäft (an Santander) und Firmenkundengeschäft (bleibt bei der SEB) war das dort alles nicht mehr schön ... Schade ... Auch im Moment läuft dort noch Personalabbau...
So verdient kununu Geld.