von außen und bei den ersten Gesprächen „hui“ und dann nach und nach kamen die unschönen Seiten zum Vorschein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und selbstständige Einteilung der Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
null Vertrauen in die eigenen Leuten
Verbesserungsvorschläge
Führungspolitik geht anders und deutlich besser
Hier werden Leute so schnell wie sie ran gezogen wurden auch wieder vor die Tür gesetzt
Arbeitsatmosphäre
Die Kollege sind zu 99% immer hilfsbereit… dass ist aber auch das einzige, warum ich dieser Firma nachtrauere
Kommunikation
Hilf dir selbst… das beschreibt es am besten.
Es fehlt fast in allen Bereichen an kompetenten Führungskräften
Kollegenzusammenhalt
Sehr sehr guter Zusammenhalt und gegenseitige Hilfe unter den Angestellten
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist generell möglich, auch Überstunden können abgebummelt werden
Kurzfristige Schichtwechsel , Urlaubstage sind eig immer möglich
Vorgesetztenverhalten
die jüngere Generation der Geschäftsführung hat ihren eigenen Blickwinkel was das Thema „Umgang mit Mitarbeitern“ betrifft
Ziehst du nicht mit oder machst dich nicht abhängig vom Geschäftsmodell bist du ganz schnell auf der roten Liste
Kritik ist dort das grösste Fremdwort
Interessante Aufgaben
Aufgabenverteilung ganz simpel… bist du nicht ausgelastet in einer der neuen erschaffenen Positionen , ist das ein Wink mit dem Zaunpfahl
Gehalt/Sozialleistungen
Individuelle Leistungen werden vom AG gefördert
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… es spricht sich vieles rumm