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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sleevesup! spaces die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist freundlich. Vor allem die interne Kommunikation im Hinblick auf das Tagesgeschäft oder auch Veränderungen könnte optimiert werden.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut. Es gibt regelmäßige Möglichkeiten zum Austausch. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich bei Fragen immer an andere wenden.
Die Work-Life-Balance ist gut, vor allem durch die flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
Die Vorgesetzten sind zum Teil noch sehr jung und mit wenig Erfahrung. Sie verhalten sich größtenteils fair und unterstützend. Sie sind offen für Feedback und stehen bei Problemen zur Verfügung.
Die Aufgaben sind vielseitig und spannend. Es gibt die Möglichkeit, in verschiedenen Projekten Verantwortung zu übernehmen und neue Dinge auszuprobieren. Die Arbeit ist herausfordernd und abwechslungsreich.
sehr nette Kollegen und freundlicher Umgang untereinander