Ich bin stolz...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationalität, mein Vorgesetzter, meine Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
klar ärgert man sich mal über das eine oder andere. Aber besser als jede Firma davor.
Verbesserungsvorschläge
Am Bekanntheitsgrad sollte man arbeiten. Dem Betriebsrat ist langweilig, weil der Arbeitgeber keinen echten Anlass bietet für etwas zu kämpfen. Das führt zu einigen Stilblüten mit denen sich der Betriebsrat scheinbar selbst beschäftigt hält.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich eine sehr starker Zusammenhalt und alle wollen was gemeinsam reißen. Ein großes Projekt wurde fast gegen die Wand gefahren, Management und Mitarbeiter haben aber daraus gelernt und alles zum Guten gewendet.
Kommunikation
Zwischen den Kollegen super. Das Management dürfte gerne öfter über den Stand der Dinge informieren.
Kollegenzusammenhalt
Absolut, bisher das beste, was ich erlebt habe. Politische Spielchen gibt es überhaupt nicht.
Work-Life-Balance
meistens 40h Woche, aber Teilzeit, Altersteilzeit etc. wurde bisher bei allen meinen Kollegen entsprechend derer Wünsche genehmigt. Überstunden gibt es praktisch nicht oder kann wenn dann bald wieder abgebaut werden. ansonsten das übliche, 30 Tage Urlaub etc.
Vorgesetztenverhalten
In der Regel sehr gut und immer fair.
Interessante Aufgaben
Wer zeigt, dass er will, dem werden alle Türen geöffnet
Gleichberechtigung
Diskriminierung habe ich noch keine erlebt. Wie überall in der Branche ist der Frauenanteil aber gering. Dafür kann das Unternehmen aber nichts.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Mitarbeiter sind schon lange dabei, damals hieß der Laden noch Schäffenacker. Die Kollegen von damals wissen sehr viel und werden mit umsomehr Respekt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Es wird schwäbisch gejammert auf sehr hohem Niveau. Mag ja sein, dass bei anderen Unternehmen der eine oder andere Sonderwunsch besser erfüllt wird. SMR bietet aber mehr als 95% aller anderen Unternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist dem Unternehmen wichtig, Umweltschutz interessiert weniger... ist eben doch ein Automobiler.
Gehalt/Sozialleistungen
ERA Tarif, also alles perfekt
Image
SMR kennt keiner, der nicht vom Fach ist.
Karriere/Weiterbildung
Firma genehmigt alle Schulungen und hilft den Mitarbeitern, die sich selbst weiterentwickeln wollen. Viele Führungspositionen werden intern besetzt. Das Management oder Personalbüro trägt einem aber auch nichts hinterher, wenn man sich nicht selbst darum etwas bemüht.