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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr langwierig und candidate experience ist dort ein Fremdwort

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der ganze Prozeß hat rund sechs Monate gedauert. Und die Absage erhielt ich postwendend, nachdem ich nach dem Stand der Dinge fragte.

Bewerbungsfragen

Zum Lebenslauf und in Verbindung dazu zur Stellenbeschreibung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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