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Jetzt Profil vervollständigen42 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
35 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Laune überall, hier hört man auf allen Stockwerken die Kollegen lachen.
Vertrauensarbeitszeit :)
Die Kollegen sind super, ich freue mich darauf in Zukunft viele Freundschaften zu knüpfen!
Bester Vorgesetzter den ich bisher haben durfte, fair, offen und kommuniziert Erwartungshaltung direkt.
Sowohl die Kommunikationswege als auch die Art und Weise wie Kommuniziert wird ist top. Allgemeine Infos und offizielle Mitteilungen werden über eine interne App gesteuert, regelmäßige Mitarbeitergespräche werden protokolliert und respektvoll abgehalten. Wenn es in meiner Abteilung etwas zu kritisieren gibt, dann wird das direkt abgesprochen mit den betroffenen Parteien und sofort geklärt. Einfach menschlich und auf Augenhöhe.
Die angenehme Atmosphäre, die tollen Kollegen, Wertschätzung, dass die Vorgesetzten einem auf Augenhöhe begegnen, Lage des Büros
Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr angenehm. Man fühlt sich auf jeden Fall wohl hier.
Verdient gut.
Ich persönlich war zufrieden damit. snapADDY ermöglicht zwei Tage Home Office die Woche. Je nach Abteilung können diese Tage mal mehr mal weniger flexibel verteilt werden. Ob das jetzt zu wenig ist oder genau richtig, muss jeder für sich selbst entscheiden. Das Büro befindet sich mitten in der Innenstadt, also wer direkt in der Stadt wohnt, hat auch nicht besonders weit.
Sehr gut! Die Kollegen haben mich stets unterstützt, wenn ich nach Hilfe gefragt habe, egal ob innerhalb des Teams oder abteilungsübergreifend.
Ich hatte das Gefühl, dass meine Vorgesetzten stets versucht haben, sich in die Mitarbeiter hineinzuversetzen. Sie hatten auch stets ein offenes Ohr und waren sehr nahbar, was ich gut fand.
Darüber kann man definitiv nicht klagen. Das Büro ist mitten in der Innenstadt, es gibt gratis Getränke, eine Müslibar, gratis Massagen, seit diesem Jahr ein Jobrad und auch sehr viele coole Mitarbeiterevents, bei denen man teilnehmen kann.
Generell fand ich die Kommunikation im Unternehmen schon ganz gut. Manchmal könnte zwischen den Abteilungen noch mehr Kommunikation erfolgen, damit jeder auf demselben Stand ist. Aber ich denke, das liegt auch daran, dass das Unternehmen sehr schnell wächst und ständig neue Features entwickelt werden.
Ich fand mein Gehalt als Werkstudentin sehr fair.
Als ich angefangen habe, bestand die Abteilung, in der ich war, nur aus Männern und zwei Frauen. Das hat sich allerdings mit der Zeit geändert. Mittlerweile ist das Team sehr divers geworden, was ich wunderschön fand.
Die Aufgaben waren mal mehr mal weniger spannend. Meistens hatte ich sehr coole Aufgaben. Generell ist snapADDY auch sehr offen dafür, wenn man mal etwas ausprobieren möchte, zumindest als Werkstudent. Wie es als festangestellte Person ist, weiß ich nicht.
Alles
Entspannt. Zielstrebig. Alle zusammen.
Gleitzeit & Homeoffice. Hat man z.B einen Arzttermin, einfach absprechen, dann kann man diesen auch während der Arbeitszeit wahrnehmen.
Team wächst stetig. Zukünftig werden sicherlich weitere Teams/Abteilungen gegründet oder bestehende Teams so groß, dass man hier auch Karriere in Form von Positionsveränderung wahrnehmen kann.
Absolut top. Hier wird sich unterstützt, ohne zu fragen „Warum, wieso, weshalb?“
Insgesamt sehr junges Team. Die erfahreneren Kollegen und Kolleginnen sind sehr angesehen und stehen auch mal für einen privaten Ratschlag zur Verfügung.
Entspannt und auf Augenhöhe. Jeder hat sich seine Position verdient und erarbeitet. Schulungen zur persönlichen Weiterbildung bei stetig wachsenden Team wären super.
Täglicher kurzer Austausch innerhalb jedes Teams. Monatlicher Buschfunk. Kommunikation erfolgt auch oft auf kurzen Wegen.
Da die Lösungen stetig verbessert werden, wächst auch der Umfang und die Vielseitigkeit der Aufgaben.
Kultur, MitarbeiterInnen, Events
Geile Firmenkultur, coole Events, super sympathisches Team. Und das wird auch nach außen getragen.
Faires Gehalt. Verhandlungsbereite Vorgesetzte
Die ältesten Kollegen sind, meine ich, auch wirklich erst Ende 40, deshalb kann ich hier nicht zu viel zu sagen.
Liebe Kollegen, Top Zusammenhalt im Team, Viel Kommunikation
Mehr Trainings, Weiterbildungen anbieten
Es gibt so viele kleine Punkte die mich an snapADDY begeistert haben.
Für jeden Mitarbeiter gibt es seinen eigenen Aufhänger am Weihnachtsbaum, jeder bekommt eine handgeschriebene Geburtstagskarte.
Es gibt 2 x /Monat die Möglichkeit sich im Büro Massieren zu lassen.
Aber am wichtigsten: die besten Kollegen !! Tolles junges Team. Super Teamzusammenhalt. Kein Konkurrenzdenken, alle unterstützen sich.
Das gesamte Team ist einfach super!
Es wird offen kommuniziert und jeder wird gehört.
Die offene Kommunikation und das miteinander. Man spürt einfach, dass hier wirklich alle ein gemeinsames Ziel haben. Die Produkte sind super und daher hat man im Verkauf als Marktführer auch viele Chancen und Möglichkeiten.
Es gibt wenig Verbesserungsbedarf. Das Unternehmen ist im Wachstum und das Management meistert diese Aufgabe sehr gut.
Wirklich das beste Team in der Stadt
Sehr gute Stimmung untereinander und offener, fairer Umgang.
Alles gute was man hört stimmt. :-)
Klassische 40-h-Woche und Vertrauensarbeitszeit, man kann aber die für einen individuell passende Zeit aushandeln.
Junges Unternehmen mit flachen Hierarchien. Man wird hier nicht 17 Karrierestufen über VP, Senior VP, Senior Assistant VP usw. gehen.
Teamübergreifend sehr gut. Wie hier bereits erwähnt, sind einige Kollegen auch privat gute Freunde geworden.
Klare Kommunikation und Tür steht immer offen.
Alle Wege sind sehr kurz. Hat man ein Anliegen, kann man direkt um die Ecke die zuständigen Personen ansprechen. Regelmäßige Stand-Ups und Einzelgespräche sind fester Bestandteil der Wochen- und Monatsplanung.
Sehr zuvorkommendes und nettes Team.
Gibt es kaum, sie wurden aber nicht aktiv ausgegrenzt.
Problemlos möglich.
Management and C-level tend to listen and communicate with lower-level employees and give feedback about the projects and development itself. It is extremely beneficial for an engineer to have such a leadership style in the company.
Also, I like the transparency that the management is showing by clearly presenting the goals-achievements ratio for the past period and the actions that are being taken for future improvements. This brings safety and calmness to the development team and leads to better decisions and products in terms of quality.
Projects are pretty interesting since there is constant feedback received from a large number of customers, which leads to data-driven decisions.
Technologies vary, but in most cases, it's the latest framework version, which is really cool.
All in all, it is the place where you can learn, grow, and most importantly, enjoy what you do every day.
Nothing worth mentioning.
It would be useful to invest in employees' education by providing access to courses, books, conferences, and other learning materials.
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