Ein spannender Arbeitgeber im Bereich Nachhaltigkeit und mit Blick in die Zukunft
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine lockere Arbeitsatmosphäre, selbstständiges Arbeiten ist erwünscht, es gibt die Möglichkeit für Homeoffice sowie ein großzügiges Gleitzeitmodell. Flache Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.
Kommunikation
Das Unternehmen pflegt eine Duz-Kultur, es finden regelmäßige Meetings und Geschäftsreisen statt. Die Türen stehen offen und es ist ein hohes Maß an Gesprächsbereitschaft vorhanden, manchmal muss man diese aktiv einfordern.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kolleg:innen ist insgesamt gut, es herrscht ein freundlicher Umgangston und eine große Hilfsbereitschaft. Die Zusammenarbeit der verschiedenen Berufsgruppen und Nationalitäten ist spannend und eine Herausforderung, die in der Regel jeden Tag aufs Neue gelingt.
Work-Life-Balance
Die Urlaubstage liegen über dem gesetzlichen Mindesturlaub, Gleitzeitregelungen und das Homeoffice-Angebot ermöglichen es den Mitarbeiter:innen eine für sich passende Work-Life Balance zu finden.
Vorgesetztenverhalten
Eine neue Ausrichtung sowie die Herausforderungen während der Pandemie haben eine umsichtige, starke Führung erfordert, um das Unternehmen durch unruhige Zeiten zu bringen.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen bietet vielseitige Ansätze und ist offen für jeden, der sich einbringen möchte. Die Unternehmensschwerpunkte Nachhaltigkeit und Recycling sind zukunftsträchtige Themen, die engagierten Kolleg:innen spannende Aufgaben ermöglichen.
Gleichberechtigung
Es gibt die Möglichkeit Voll- bzw. Teilzeit zu arbeiten,
Wiedereinsteiger:innen sind willkommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Unternehmen sind Beschäftige allen Alters zu finden, es gibt viele Kolleg:innen, die schon viele Jahre für die SOEX arbeiten.
Image
Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und Recycling bringen das Unternehmen nach vorn und lassen den eher schlechten Ruf der Alttextilienbranche verblassen. Es macht Spaß Teil einer innovativen Branche zu sein.