139 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
139 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
sofatutor GmbH Vorstellungsgespräche
sofatutor
GmbH
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundlich und professionell. Sofatutor macht einen sehr guten Eindruck.
Bewerber/inHat sich 2018 bei sofatutor GmbH als Head of Finance beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess lief sehr gut organisiert ab. Ich habe auf Nachfrage sogar ein feedback zu meinem Interview bekommen.
Erklärung der weiteren Schritte
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Telefoninterview scheint wie Aussiebeverfahren für Asperger Autismus
Bewerber/inHat sich 2018 bei sofatutor GmbH als Trainee Organic Traffic beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem Telefoninterview wurde mir (Asperger Autist) mitgeteilt, dass meine fachliche Qualifikation angeblich auf einmal nicht mehr ausreiche und man mit fachlich qualifizierteren Bewerbern den Bewerbungsprozess weitergehe. Wie kann man für einen Seo und Organic Growth Job qualifizierter sein, als mehrere Webseiten auf Platz 1 bei Google gerankt zu haben? Die fachliche Qualifikatioin reicht aus, um ein Interview zu führen, nach dem Interview reicht sie jedoch plötzlich nicht mehr aus? Das ist entweder fahrlässige Zeitverschwendung der Bewerber oder eine infantile, Sympathie basierte Einstellungs-Praxis.
Nun, nach Tagen, ist dieselbe Stelle wieder auf allen gägnigen online Plattformen zu finden. Jemanden einzustellen, der die Aufgabe kompetent erfüllen kann ist jedoch anscheinend nicht gewünscht.
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Schnell und perfekt organisiert Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei sofatutor GmbH als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
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Perfekter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei sofatutor GmbH als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
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Der ganze Bewerbungsprozess wurde perfekt organisiert. Mir wurden immer die nächsten Schritte genau erklärt und bekam stets schnell Feedback nach einem Gespräch. Während des gesamten Bewerbungsprozesses fühlte ich mich gut aufgehoben.
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Sehr professioneller Bewerbungsprozess und sympathisches Team
Bewerber/inHat sich 2017 bei sofatutor GmbH als Customer Experience beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Vom ersten Telefoninterview bis hin zum finalen Angebot, der Bewerbungsprozess bei Sofatutor war sehr professionell und transparent. Ich habe an einem Kennenlerntag teilgenommen, an dem ich unterschiedliche Aufgaben bearbeiten und am Ende eine Präsentation halten sollte. Alles wurde sehr gut vorbeireitet. Das Team, welches ich beim Mittagessen kennenlernen durfte, war super sympathisch.
Vom Bewerbungsprozess her, kann ich Sofatutor als Arbeitgeber wärmstens empfehlen. Ich habe mich jedoch am Ende für ein anderes Anegbot entschieden, welches mich vom Thema her noch mehr reizte.
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Professionell und sympathisch geführter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 bei sofatutor GmbH als Praktikantin Motion Graphics beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auf mein Bewerbungsschreiben habe ich innerhalb kürzester Zeit eine Rückmeldung bekommen und wusste während des gesamten Verlaufs immer genau, wo ich aktuell im Bewerbungsprozess stehe. Sowohl beim Telefoninterview als auch beim darauffolgenden Vorstellungsgespräch per Skype wurde stets eine angenehme Atmosphäre geschaffen.
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Transparenter und prfessionell geführter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 bei sofatutor GmbH als Volontär beworben und eine Zusage erhalten.
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Das Unternehmen hat von Anfang an durch Professionalität und Transparenz überzeugt und den positiven ersten Eindruck bestätigt. Innerhalb des Bewerbungsverfahrens erhält man klare Infos über das weitere Vorgehen und ab wann mit einer Rückmeldung zu rechnen ist. Dabei ist die Kommunikation unkompliziert und freundlich. Es wird Wert darauf gelegt, dass die Vorstellungen des Bewerbers mit der Stelle tatsächlich vereinbar sind. Dazu erhält der Bewerber im Rahmen eines Kennenlertages nicht nur einen Einblick in das Arbeitsumfeld, sondern auch konkrete Aufgaben, die ihn im späteren Job erwarten. Top!
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Persönlicher Bewerbungsprozess, der dem Bewerber einen sehr guten Einblick gewährt
Bewerber/inHat sich 2016 bei sofatutor GmbH als Business Operations beworben und eine Zusage erhalten.
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Der ausführliche Bewerbungsprozess bestehend aus Telefoninterview, persönliches Interview und Kennenlerntag hat aus meiner Sicht mir als Bewerber und der Firma selbst einen sehr guten Einblick verschafft.
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Sehr nettes & informatives Bewerbungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2016 bei sofatutor GmbH als Praktikantin Illustration beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Im Skype-Bewerbungsgespräch wurde mir Auskunft zu den Arbeitsabläufen und dem Unternehmen selbst gegeben.
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Bewerbung bei Sofatutor (Praktikum als Video-Motion-Artist)
Bewerber/inHat sich 2015 bei sofatutor GmbH als Praktikantin, Video-Motion-Artist beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Im November 2014 bewarb ich mich für ein 20-wöchiges Pflichtpraktikum bei Sofatutor.
Der Bewerbungsprozess verlief sehr strukturiert und transparent.
Nach Eingang meiner Bewerbung erhielt ich sofort eine Nachricht, dass das Sichten aller eingegangenen Bewerbungen etwas Zeit in Anspruch nehmen könnte.
Allerdings wurde mir zugesichert, dass ich in spätestens 14 Tagen eine Rückmeldung erhalten würde - und so war es auch.
Nach nicht einmal 14 Tagen bekam ich eine Einladung zu einem Telefoninterview. (Dazu sollte ich erwähnen, dass ich etwa 600km von Berlin entfernt wohne)
Der erste Termin für das Interview wurde zwar Krankheitsbedingt verschoben, aber sofort ein kurzfristiger neuer Termin vorgeschlagen.
Mit dem hat es dann auch geklappt ;)
Ich führte ein wirklich nettes und offenes Gespräch mit Mariane und wurde ein bisschen über mein Studium und dessen Inhalte ausgefragt. Alles in allem ein sehr professionelles aber nettes Gespräch vor dem man definitiv keine Angst haben sollte ;)
Kurze Zeit nach dem Telefoninterview wurde mir mitgeteilt, dass ich in die nächste Bewerbungsphase gelangt sei und ich in Kürze weiter Informationen bekommen würde.
Das zog sich zwar ein bisschen hin (als Bewerber ist man aber natürlich auch ungeduldig ;) ) aber dennoch bekam ich bei nachfrage per Mail immer zügig eine Antwort und wusste, dass ich nicht vergessen wurde ;)
Später bekam ich dann eine Einladung zu einem Skype-Call mit Monique. So konnte man seine Kontaktperson das erste mal Live sehen :)
Auch dieses Gespräch war professionell aber sehr angenehm. Es folgten weitere, detailliertere Fragen zu meinem Studium und zu meinen Vorkenntnissen in den gängigen Video Programmen.
Danach folgte längere Zeit nichts, aber dann kam doch die lang ersehnte Zusage und ich war happy wie ein kleines Kind an Weihnachten.
Alles in allem also ein sehr strukturierter Prozess der bei mir (wegen Krankheitsfällen, Weihnachtsfeiertagen etc.) etwas länger gedauert hat, aber im Rahmen blieb :)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.