Stetiger Abwärtstrend
Verbesserungsvorschläge
Wieder back to the roots! Ich verstehe, dass man wirtschaftlich denken muss. Aber wo ist der "familiäre" Ansatz, den softgarden einmal hatte? Lasst uns zusammenarbeiten - und nicht gegeneinander.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre innerhalb des Teams wäre eigentlich okay, aber es ist viel zu viel Arbeit auf viel zu wenigen Schultern verteilt, weswegen wenig Zeit bleibt mit seinen Kollegen zu harmonisieren.
Kommunikation
Kommunikation mit anderen Abteilungen erfolgt nur, wenn wieder Fehlersuche begangen wird.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams - wie bei der Atmosphäre angemerkt - so gut wie eben möglich. Mit anderen Abteilungen komplette Fehlanzeige. Da wird man selbst vor dem Kunden niedergemacht.
Work-Life-Balance
Wenig vorhanden. Das einzig positive ist das Homeoffice. Ansonsten wäre das private Leben komplett außen vor.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen aus meinem Team setzen sich ein und tun ihr bestmögliches. Aber deren Vorgesetze sind da leider nicht so. Man traut sich deswegen kaum Kritik, Feedback oder Wünsche zu äußern.
Interessante Aufgaben
Ist okay.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier arbeiten KollegInnen jeder Altersklasse.
Arbeitsbedingungen
Früher besser, heute auf Sparflamme. Umsatz steht an erster Stelle.
Gehalt/Sozialleistungen
Einstiegsgehalt super. Aber selbst nach 6 Jahren wurde mir jegliche Gehaltserhöhung verwehrt.
Image
Ist in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen. Alibi Weiterbildungen sind möglich, wenn man noch mehr Arbeitszeit investieren mag, als man sowieso schon Überstunden macht.