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2025

Ein Arbeitgeber, der sich kümmert!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Solidaris Unternehmensverbund in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solidaris bleibt nicht auf der Stelle stehen, sondern entwickelt sich stetig weiter.
Es gibt immer einen Vertrauensvorschuss seitens der Führungskräfte; selbst Praktikanten und Werkstudenten können im Homeoffice arbeiten.
Solidaris kümmert sich um die Mitarbeiter und lässt niemanden mit seinen Problemen alleine.

Arbeitsatmosphäre

Wir sind sicherlich keine junge und dynamische Hipster-Bude, wo es total kreativ und innovativ zugeht, aber wir haben einen tollen Umgang miteinander und es wird viel gelacht. Ich fühle mich richtig wohl und komme gerne zur Arbeit.

Kommunikation

Es ist immer Zeit für ein persönliches Wort.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist – auch teamübergreifend – wirklich toll. Wir unterstützen uns gegenseitig und haben viel Spaß miteinander. Durch Teamabende/-tage und Mitarbeiterevents wird der Zusammenhalt auch „von oben“ gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Es wird sehr mitarbeiter- und lösungsorientiert vorgegangen. Die Führungskräfte versuchen bei Problemen immer, einen gemeinsamen Weg zu finden.
Da die Führungskräfte in der Regel ins operative Tagesgeschäft eingebunden sind, ist die Belastung manchmal allerdings recht hoch. Dennoch haben sie immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

In den letzten Jahren hat sich bei Solidaris viel bewegt und es gab und gibt spannende Projekte, in die man sich einbringen kann.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung wurde vor Kurzem bundesweit ausgetauscht und ist auf dem neuesten Stand.
Die Büroräume, -möbel könnten durchaus ein bisschen mehr Farbe und Wärme vertragen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer noch recht viel ausgedruckt, aber das Thema Digitalisierung wird weiter vorangetrieben.
In Bezug auf das Sozialbewusstsein kann ich nur bestätigen, dass wir leben, was nach außen kommuniziert wird. Führungskräfte und Geschäftsführung sind immer bereit, Mitarbeiter zu unterstützen, denen es – aus welchen Gründen auch immer – nicht gut geht bzw. die Hilfe brauchen. Ich finde es wirklich toll, dass bei uns niemand allein gelassen wird!

Gehalt/Sozialleistungen

Ich finde mich fair bezahlt, die Sozialleistungen wie z. B. Gesundheitsvorsorge könnten sicherlich noch ausgebaut werden. Aber auch da gibt es erste Ideen und Vorschläge, was verbessert werden könnte.

Image

Karriere machen und gleichzeitig sinnstiftend tätig sein bzw. einen Beitrag für die Gesellschaft leisten – was will man mehr?


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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