Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen1 Mitarbeiter:innen, die bei Sommerlad-Unternehmensgruppe eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,1 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Ich würde mir wünschen, dass wir Azubis eine Fahrkarte für Bus und Bahn gestellt bekommen. Viele haben einen weiten Arbeitsweg und müssen die Kosten diesbezüglich selbst Stämmen - Das ist bei einem Azubigehalt doch etwas viel.
Unter den Kollegen in den Abteilungen herrscht eine angenehme Atmosphäre.. das Azubi-Kollegium ist relativ groß, weshalb man nicht jeden kennen lernen kann - aber unter den einzelnen Ausbildungsberufen verstehen sich eigentlich alle.
Sommerlad arbeitet mit Vertrauensarbeitszeiten. Prinzipiell eine gute Idee, jedoch hapert es etwas an der Umsetzung, da doch meistens gewünscht ist, dass man zu einer bestimmten Uhrzeit beginnt und dann die 8 Stunden voll macht. Ich denke, umsetzbar ist diese Vertrauensarbeitszeit dann doch erst in der Festanstellung.
Mittelmäßig, ich würde mir wünschen wenn diese etwas angehoben wird. Zwischen dem ersten und zweitem Jahr liegen leider nur 80 Euro - davon hat man am Ende leider kaum etwas wodurch es nicht spürbar ist.
Die Ausbildungsleitung ist engagiert und bemüht, den Auszubildenden einen möglichst breit gefächerten Einblick in das Unternehmen zu gewähren!
Aufgrund der guten Eingliederung in den Abteilungen hat man viel Spaß daran, Neues zu lernen
Als Azubi hat man immer die Möglichkeit, sich die Zeit zu nehmen und auch mal etwas für bspw. die Schule zu erledigen. / Die Aufgabengestaltung ist, insofern man als Azubi den Mund aufmacht, sehr fair. Man wird von seinen Kollegen unterstützt!
Das ist natürlich Abteilungsabhängig. Nicht in jeder Abteilung ist gleich viel zu erledigen! Als Azubi hat man aber die Möglichkeit, so viele Abteilungen wie möglich kennen zu lernen.