wohl eher ein grauer Montag
Gut am Arbeitgeber finde ich
teils tolle und fähige Menschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der nichtjuristische Bereich wird sehr amateurhaft geführt hier müssen passend zum juristischen Bereich Profis engagiert werden die den Laden wieder auf Vordermann bringen
Verbesserungsvorschläge
schneller Austausch der toxischen Teile des Managements vor allem Verwaltung & Personal. Zurück zu den Wurzeln mit Herz und Verstand. Die desolaten Zustände sind dem AG mehr als bekannt also bitte keine Floskeln als Antwort für jede Bewertung verwenden und bitte bei der Wahrheit bleiben das ist auch für das Unternehmen förderlich.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophale Führungspersönlichkeiten machen aus dem Sonntag einen grauen und verregneten Montag da hilft nicht mal mehr die teuerste Öffentlichkeitsarbeit. Hat man mal einen gewissen Ruf in der Branche dann wird es extrem schwer für Führungskräfte die „Wir“ Sonntag mit I C H schreiben. So bleibt man weit unter den eigenen Ansprüchen eine regionale Kanzlei mit großen Problemen adäquates Personal zu finden. Das Management in der Zusammenarbeit mit dem Kopf der Verwaltung glänzt durch mangelnde Fachkompetenz und persönliche Verfehlungen das wiederum sorgt für Unverständnis bei allen Mitarbeitern und es herrscht eine angespannte/vergiftete Atmosphäre.
Kommunikation
unterirdisch, inhaltslose Meetings, einfachste Kommunikations Regeln werden nicht eingehalten, ehrliche Kommunikation Fehlanzeige, widersprüchliche Mitteilungen und teils vertrauliche Dinge dringen nach außen. Sonntag steht für Amateure in fast allen Bereichen.
Work-Life-Balance
Anwesenheit der Assistenten während schwache Vorgesetzte im V-Bereich mit Abwesenheit glänzen
Vorgesetztenverhalten
Bosse aber keine wirklichen Leader.
Die Selbstverliebtheit einiger Führungskräfte kennt keine Grenzen. Um eine Firmen-Kultur zu schaffen, genügt es nicht nur über das "Schöne" zu reden es muss natürlich jedem einzelnen Mitarbeiter vorgelebt werden. Die Mitarbeiter brauchen Vorbilder und die richtigen Ansprachen keine Floskeln.
Interessante Aufgaben
viel Potential aber momentan in Händen von unglaublichen Amateuren
Arbeitsbedingungen
dürftiger IT Support und unbedingt auszubauende IT Infrastruktur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
leider leider nur fürs Image
Image
früher ja durch den leider verstorbenen Namensgeber mühsam aufgebaut.
wenige in Führungspositionen sind noch mit dem Herzen dabei ansonsten besteht die Führung aus sehr schwachen Persönlichkeiten
Karriere/Weiterbildung
Versprochen wird da so einiges aber leider bleibt es bei der heißen Luft. Die Schwachen machen hier Karriere.