Im großen und ganzen sehr Zufrieden, mit kleinen Abstrichen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen.
Benefits sind gut.
Man merkt, dass die Firma eine Verbesserung der Bedingungen in den nächsten Jahren anstrebt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oft werden schlechte Leistungen bei Mitarbeitern von deren Führungskräften nicht angesprochen. Dadurch entsteht der Eindruck, dass sich so mancher alles erlauben kann. Dies schlägt wieder auf die eigene Motivation.
Das Firmengebäude wird bei voller Auslastung schon wieder zu klein und die Parkplatzsituation ist schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Leistungsgerechtere Vergütung.
Kommunikation weiter ausbauen.
Professionelleres Verhalten der Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Es macht hier Spaß in die Arbeit zu gehen. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ausbaufähig. Hat sich aber schon etwas verbessert.
Oft aber immernoch mangelhaft, wodurch natürlich sehr viel Flurfunk und Gerüchte entstehen. Man merkt jedoch, dass sich die Firma bemüht dies zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt bei uns in der Abteilung ist groß. Hier hilft man sich gegenseitig, und das nicht nur im Arbeitsleben. Hier entstehen auch private Freundschaften.
Ein großer Pluspunkt, welcher auch sehr viel Motivation mit sich bringt.
Der Zusammenhalt im ganzen Unternehmen ist ebenfalls sehr gut.
Natürlich gibt es auch vereinzelte Ausnahmen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist grundsätzlich gut. Gleitzeit ist super und Urlaubsplanung funktioniert auch oft kurzfristig.
Abzüge gibt es hier aber für kurzfristige Dienstreisen, sowie für Dienstreisen, welche dann immer wieder verschoben werden, wodurch dann oft Konflikte mit Terminen im Privatleben entstehen.
In anderen Abteilungen muss auch oft Mehrarbeit im Übermaß geleistet werden, was der Work-Life-Balance im Blick auf das gesamte Unternehmen schadet.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten bei uns in der Abteilung ist okay.
Lob gibt es eigentlich nicht. Es fällt schwer seine eigens erbrachte Leistung einzuschätzen.
Mitarbeitergespräche werden nicht geführt.
Die Führungskräfte verhalten sich teils unprofessionell.
Kommunikation zwischen Führungskraft und Mitarbeiter ist oft schlecht.
Kritik wird teils nicht konstruktiv geäußert.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist vielfältig und spannend. Dies ist auch immer wieder mit neuen Herausforderungen verbunden.
Gleichberechtigung
Im Umgang mit Männern/Frauen ist mir bisher noch kein ungleiches Verhältnis aufgefallen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut.
Der Lärmpegel könnte teilweise geringer sein.
Hier hat die Firma teilweise noch Nachholbedarf.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist grundsätzlich gut. Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Allerdings ist es aus meiner Sicht oft nicht Leistungsgerecht.
Hier ist die Leistung, oder auch nicht Leistung der einzelnen Mitarbeiter nicht ausreichend berücksichtigt.
Das Gehalt wird nur unzureichend einer gestiegenen Arbeitsleistung des Mitarbeiters angeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten sind nur sehr begrenzt möglich.
Die Firma bemüht sich aber auch hier dies in den nächsten Jahren zu verbessern.