Offen für Neues
Arbeitsatmosphäre
Meine Vorgesetzte vertraut mir, meine Kollegen halten zusammen und unterstützen mich. Toller Teamzusammenhalt. Ich gehe gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Das Unternehmen ist transparent auf sehr vielen Kanälen. Wöchentliche Teammeetings und Patientenbesprechungen, per Mail, App, persönlichen Austausch, Mitarbeiterversammlungen, Betriebsratsversammlungen, Infos über qualido/Intranet, Social Media, usw. Wer hier nicht informiert ist, hat alles verschlafen.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen mit Lust zusammen einen guten Job für seine Patienten abzuliefern.
Work-Life-Balance
Individuelle Arbeitszeiten für jede Lebenslage, Urlaub wird im Team abgesprochen. Die Vorgesetzten versuchen durch individuelle Lösungen das Beste für die Mitarbeiter rauszuholen im Rahmen ihrer Möglichkeiten.
In der mobilen Reha kann sich der Mitarbeiter selbstständig und flexibel planen, klare Vorgaben erleichtern die Umsetzung, Arbeitswege meist kurz durch eigenen Dienstwagen und von zuhause aus zu den Patienten starten. Besser geht’s nicht.
Vorgesetztenverhalten
Jahresgespräche mit offenem Austausch. Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern werden ernst genommen. Freundlich und respektvoll.
Interessante Aufgaben
Zeit für Patienten. Individuelle Behandlung. Abwechslungsreiche Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen wächst stetig. Mehr Räume für Besprechungen wären gut.
Auf Arbeitssicherheit wird großen Wert gelegt. Erreichbarkeit von Personalabteilung und EDV eher per Mail. Laptops bieten notwendige Flexibilität. Größere und Austausch älterer Modelle wären angebracht. Die neuen Geräte sind super.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr umfangreich. Umweltbewusstsein ist mehr als nur Strom sparen und Mülltrennung. Aber im Mülltrennen könnte man optimieren.
Gehalt/Sozialleistungen
In den letzten Jahren hat sich besonders durch den Haustarif einiges getan.
Image
Hohe Patientenzufriedenheit
Karriere/Weiterbildung
Wird vom Arbeitsgeber gewünscht und gefördert.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in, vielen Dank für die erfreuliche Rückmeldung.
Danke auch für die konstruktive Rückmeldung im Bereich Umwelt. Hier werden wir mit der Etablierung des Nachhaltigkeitsmanagers der SSB einige weitere, neben den bestehenden, Projekte anstoßen.
Auf weiterhin gute Zusammenarbeit.
Martin Hardt